①負責領導團隊，進行戰(zhàn)略執(zhí)行，客戶開發(fā)及維護
②負責制定、執(zhí)行計劃，監(jiān)督實施全過程，完成業(yè)績指標
③負責管理和培訓團隊人員，安排并指導部門日常工作
④負責幫助員工談客戶簽單
⑤與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關系
⑥有過電話，網(wǎng)絡，談判等經(jīng)驗，并且能接受電話和見面談客戶的工作形式，有想當領導的決心
【任職要求】
1、25-35歲，大專及以上學歷，有相關經(jīng)驗者學歷適當放寬；（相信能力大于學歷）
2、語言溝通能力較強，有一定的邏輯思維能力；
3、對客戶有責任心、服務意識；
4、有管理5人以上團隊及1年以上經(jīng)驗（不需要一定是財務專業(yè)，售后財稅服務我們有專業(yè)的售后團隊哦），有現(xiàn)有團隊可以集體入職的優(yōu)先！??！