崗位職能: 1、熟練掌握業(yè)務知識,并在權限范圍內(nèi)正確解答客戶線上的業(yè)務咨詢; 崗位要求: 1、18周歲以上,男女不限,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、高中/中專及以上學歷,專業(yè)不限; 3、普通話流利,溝通表達能力強; 4、具備良好的服務意識,學習能力強,項目有詳細進階學習計劃。 5、公司提供內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機會,能力突出者可根據(jù)公司發(fā)展需求轉(zhuǎn)崗其他高薪資的項目。 薪酬結構: 1、帶薪培訓,試用期前三個月綜合保底3376元+平均績效:3000-4000,綜合收入7000-9000,按照工作成效給付薪資,多勞多得。 2、臨時激勵活動,公司或項目會不定期舉辦激勵活動,有額外禮品 或獎金激勵發(fā)放。 員工福利: (1)與公司簽訂勞動合同,公司繳納五險一金; (2)工作時間為朝九晚六,每月排休8天; (3)職業(yè)發(fā)展通道:崗位晉升分專業(yè)和管理兩個通道,表現(xiàn)優(yōu)異者六個月后可以內(nèi)部競聘組長、主管、培訓師、行政及公司各職能部門等其他崗位,發(fā)展空間大。 (4)公司及團隊定期舉行團建活動生日會、表彰大會、年會等多種活動。 (5)節(jié)假日禮品發(fā)放:中秋節(jié)、端午節(jié)、元旦、春節(jié)等發(fā)放節(jié)日祝福禮品。
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