崗位職責：
1.根據(jù)公司制定的整體質(zhì)量目標，制定公司級、部門級質(zhì)量目標并策劃公司級質(zhì)量會議及指標管控方案，過程方案實施、獎懲出具，暴露過程不足明確改進方向，推進質(zhì)量提升；
2.依據(jù)集團績效管理要求及公司對品質(zhì)質(zhì)量達成的要求，對質(zhì)量指標達成及數(shù)據(jù)進行匯總，編制數(shù)據(jù)報表，通過月度分析，推進績效問題解決；
3.調(diào)返市場故障件，開展現(xiàn)物解析和現(xiàn)場工程調(diào)查，把握產(chǎn)品的失效和工作機理，利用產(chǎn)品失效數(shù)據(jù)庫開展多維度分析，從故障里程、故障地域、環(huán)境、溫度等方面把握產(chǎn)品故障集中性特征；
4.推動設(shè)計/工藝/SQA工程師開展SE研討、現(xiàn)物解析，共識產(chǎn)品改進方向，輸出產(chǎn)品試驗方案，推動對策快速閉環(huán)，縮短問題解決時間，提高對策質(zhì)量；
5.對改進對策技術(shù)有效性、產(chǎn)生源、流出源、切換周期合理性進行審核，確保問題有效、快速推進；
6.針對重大質(zhì)量（批量）問題，組織相關(guān)技術(shù)部門進行SE研討，編制BC-S處置方案、操作指導書、答話術(shù)等，并確定配件處置方式，開展市場處置活動；
任職資格：
1.熟悉燈具生產(chǎn)、加工、檢驗流程及原材料特性；
2.了解線束/燈具/空調(diào)產(chǎn)品階段劃分及實現(xiàn)作業(yè)流程圖；
3.有寶馬主機廠、車燈類客戶質(zhì)量工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4.英語能作為工作語言。