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財務(wù)負(fù)責(zé)人

1-2萬
  • 昌吉呼圖壁縣
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

成本管理稅務(wù)管理風(fēng)險控制會計中級職稱會計高級職稱
1、財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與決策
制定并實施公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,確保與公司整體戰(zhàn)略相協(xié)調(diào)。參與公司重大經(jīng)營決策,提供財務(wù)分析和建議。
2、 財務(wù)管理與內(nèi)部控制
建立健全財務(wù)管理體系,確保財務(wù)流程規(guī)范、高效。監(jiān)督財務(wù)制度的執(zhí)行,確保公司財務(wù)活動的合規(guī)性。定期組織財務(wù)內(nèi)部審計,防范財務(wù)風(fēng)險。
3、 會計核算與財務(wù)報告
組織和指導(dǎo)公司日常會計核算工作,確保會計信息的真實、準(zhǔn)確、完整。
編制財務(wù)報表和財務(wù)分析報告,為公司管理層提供決策支持。
4、 資金管理與資本運(yùn)作
負(fù)責(zé)公司資金的籌措、調(diào)度、使用和監(jiān)控,確保公司資金安全、高效運(yùn)作。
參與公司投資項目的財務(wù)評估,提供資金籌措方案。
5、 稅務(wù)籌劃與合規(guī)
負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作,降低公司稅負(fù)。按時進(jìn)行稅務(wù)申報和繳納,確保公司稅務(wù)合規(guī)。
6、 預(yù)算管理與成本控制
編制和執(zhí)行公司財務(wù)預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況。進(jìn)行成本控制和分析,提高公司經(jīng)濟(jì)效益。
7、 團(tuán)隊建設(shè)與培訓(xùn)
負(fù)責(zé)財務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)和人員培訓(xùn),提高團(tuán)隊的專業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新能力。定期組織財務(wù)團(tuán)隊交流和分享會,促進(jìn)團(tuán)隊成員之間的知識共享和經(jīng)驗交流。

工作地點(diǎn)

新疆超源化工有限公司

職位發(fā)布者

王艷佳/人資辦事員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo新疆超源化工有限公司
新疆超源化工有限公司簡介新疆超源化工有限公司系河南奇春石油經(jīng)銷集團(tuán)有限公司全資子公司,主要從事石油化工、生產(chǎn)、加工、銷售及相關(guān)產(chǎn)品業(yè)務(wù),公司坐落于新疆昌吉州呼圖壁工業(yè)園內(nèi),為昌吉州、呼圖壁縣重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)。廠區(qū)占地面積390余畝,距烏魯木齊市60公里、烏魯木齊機(jī)場45公里,地理位置優(yōu)越,交通便利,環(huán)境優(yōu)美。2013年昌吉州發(fā)改委備案批復(fù)年產(chǎn)100萬噸道路瀝青及相關(guān)配套深加工項目,該項目屬于石油化工項目,分兩期完成:一期建成100萬噸稠油裝置處理能力,20萬噸高壓加氫工業(yè)白油(包括冷凍機(jī)油、變壓器油、橡膠填充油),投資8億多元;投產(chǎn)后產(chǎn)值60億,利稅4.5億。超源化工是一家實力雄厚,從事化工油品生產(chǎn)、銷售的現(xiàn)代化化工企業(yè),采用PLC/DCS自動化控制,生產(chǎn)工藝先進(jìn),建立了質(zhì)量跟蹤監(jiān)測系統(tǒng),能有效的控制各類產(chǎn)品出廠質(zhì)量。企業(yè)目標(biāo):建設(shè)一個市場體系完善、服務(wù)領(lǐng)域廣泛、經(jīng)營誠信規(guī)范、綜合競爭能力強(qiáng)、發(fā)展速度、質(zhì)量和效益統(tǒng)一的企業(yè)。企業(yè)精神:誠信、務(wù)實、創(chuàng)新、超越。企業(yè)核心:品質(zhì)、誠信、共贏、企業(yè)使命:滿意客戶、恩澤員工、發(fā)展企業(yè)、造福社會。超源化工始終堅持優(yōu)秀人才是公司可持續(xù)發(fā)展的寶貴資源,遵循“公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,選人不拘一格,用人因才善用。為員工提供完善、持續(xù)的培訓(xùn)發(fā)展體系和豐厚的福利待遇。公司福利:公司將為員工提供具有競爭力的薪酬和廣闊的發(fā)展空間,與員工簽訂正式的勞動合同,為員工繳納社會保險(養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/生育/失業(yè)保險)。除法定節(jié)假日外,員工還享有婚假、產(chǎn)假、年休假等多種假期,在法定節(jié)假日為員工發(fā)放禮金或禮品。公司還將依據(jù)年度公司經(jīng)營狀況和個人年度績效為員工發(fā)放年終績效獎金。公司每年組織員工體檢一次,發(fā)放工作勞保服、生活洗漱勞保用品。食宿及休閑娛樂設(shè)施:公司為員工創(chuàng)辦休閑娛樂室,內(nèi)設(shè)電腦、電視、兵乓球桌、羽毛球拍、籃球等設(shè)施,豐富員工的業(yè)余生活。公司配有餐廳,宿舍,為員工提供免費(fèi)食宿,宿舍配有供暖、獨(dú)立洗漱間和網(wǎng)絡(luò)等設(shè)施,配合嚴(yán)格的宿舍管理,打造舒適的休息環(huán)境。公司致力打造技術(shù)先進(jìn)、科學(xué)管理、內(nèi)部和諧的現(xiàn)代化企業(yè),總經(jīng)理耿奇先生攜全體員工熱誠歡迎有識之士加盟,共創(chuàng)美好明天。
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