工作職責(zé):一、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)招聘及開發(fā)公司所需人才;
二、行政前臺(tái)接待工作,考勤制作,水電核算,宿舍管理,員工資料合同花名冊管理,部門費(fèi)用報(bào)銷,資料整理,采購辦公用品及日常用品,各類表單制作,擬定通知通告,社保團(tuán)體險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)及處理。
三、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,及各部門辦公后勤保障工作和員工活動(dòng)開展。
四、負(fù)責(zé)員工食堂的報(bào)餐及正常運(yùn)轉(zhuǎn)及飯?zhí)贸渲导半x職人員注銷飯卡;
五、負(fù)責(zé)每日菜品購買對(duì)食堂費(fèi)用做出合理控制。不斷提升菜品質(zhì)量,定期詢問公司員工對(duì)就餐質(zhì)與量的要求,持續(xù)改進(jìn)。
六、對(duì)接中介派遣工安排,培訓(xùn),以及正式員工入職離職辦理。
七、熟悉釘釘系統(tǒng),能獨(dú)立核算考勤及計(jì)薪;
八、村委相關(guān)通知關(guān)注執(zhí)行;
九、服從直屬上司的管理及工作臨時(shí)性安排。