崗位職責：

1、負責校區(qū)整體營運，搭建團隊；制定各崗位工作內(nèi)容及績效考核指標；

2、制定校區(qū)的年度、季度、月度工作計劃及費用預(yù)算;

3、根據(jù)市場的業(yè)績目標，制定達成方案，保證銷售目標完成;

4、控制市場整體運作成本及各項銷售費用;

5、及時掌握校區(qū)人員工作狀態(tài)，疏導不良心態(tài)，保證團隊健康發(fā)展;

6、負責處理各項突發(fā)事件，處理好公司的對外關(guān)系，做好協(xié)調(diào)工作;

7、完成上級安排的其它工作。

職位應(yīng)聘要求：

1、年齡25-40歲，大專及以上學歷，具備一定的領(lǐng)導能力;

2、有教育培訓行業(yè)三年及以上銷售團隊管理工作經(jīng)驗;

3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力;

4、有較強的事業(yè)心，良好的個人素質(zhì)和人品修養(yǎng);

5、熱愛銷售行業(yè)，服從公司管理，執(zhí)行力較強;

6、有校區(qū)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

發(fā)展空間：區(qū)域負責人，合伙人；

基本工資+績效工資+分?？倶I(yè)績提成。