1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)，作為項(xiàng)目公司盈利情況及凈利潤(rùn)的直接負(fù)責(zé)人；
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)、開(kāi)發(fā)報(bào)建、研發(fā)、成本、工程、財(cái)務(wù)、客服等工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理工作；
3、執(zhí)行集團(tuán)制定的全年工作節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理，落實(shí)和推進(jìn)各項(xiàng)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃按期完成；
4、牽頭負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體定位、銷(xiāo)售策略、產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、技術(shù)論證以及各項(xiàng)成本優(yōu)化工作，組織并督促各項(xiàng)交底會(huì)議，定期召開(kāi)項(xiàng)目周例會(huì)及專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議，確保產(chǎn)品高質(zhì)量呈現(xiàn)；
5、協(xié)調(diào)各部門(mén)按照公司各項(xiàng)制度及要求有序開(kāi)展工作，確保項(xiàng)目建設(shè)正常推進(jìn)并按期完成；
6、維護(hù)公司及政府、行業(yè)管理各職能部門(mén)的關(guān)系，確保項(xiàng)目建設(shè)正常進(jìn)行，并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程中遇到的問(wèn)題和突發(fā)事件做出正確判斷和處理；
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人力資源管理，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)配置，高效提升團(tuán)隊(duì)的整體工作能力及執(zhí)行力。

2、年齡38-45歲，10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作經(jīng)歷，3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，全面領(lǐng)導(dǎo)主持過(guò)2個(gè)大型項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)建設(shè)管理工作，熟練掌握房地產(chǎn)全程開(kāi)發(fā)管理工作規(guī)范、流程；
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)域相關(guān)情況，有業(yè)務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理和企業(yè)管理的相關(guān)知識(shí)；
4、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程及行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)，對(duì)房地產(chǎn)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解；
5、具有一定的資源整合能力、分析判斷能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、領(lǐng)導(dǎo)力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；
6、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，抗壓性強(qiáng)。