更新于 8月9日

綜合管理負(fù)責(zé)人

8000-10000元

職位描述

行政管理體系

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)制定落實(shí)研發(fā)中心辦公室工作計(jì)劃,實(shí)驗(yàn)室規(guī)章制定,負(fù)責(zé)辦理研發(fā)中心會(huì)議、籌劃組織活動(dòng),負(fù)責(zé)展廳及實(shí)驗(yàn)室介紹、商務(wù)接待及外聯(lián)工作,負(fù)責(zé)印章、辦公費(fèi)用的審核及標(biāo)準(zhǔn)管理;

2.統(tǒng)籌研發(fā)中心文化建設(shè)、成果宣傳、實(shí)驗(yàn)器材管理、后勤保障服務(wù)、檔案文書管理;

3.負(fù)責(zé)研發(fā)中心有關(guān)規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行、完善,提高工作效率;

4.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)、控制各項(xiàng)工作的安排、實(shí)施及工作總結(jié),做好督促實(shí)施,下情上報(bào),做出策劃方案論證,協(xié)調(diào)組織好內(nèi)部關(guān)系,創(chuàng)造良好的工作氛圍和工作環(huán)境;

5.負(fù)責(zé)研發(fā)中心各類教育、培訓(xùn)、監(jiān)督、管理等工作;

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

條件要求:

1.年齡25周歲以上,40周歲以下本科及以上學(xué)歷;

2.形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗,具有良好的外聯(lián)、公關(guān)能力;

3.穩(wěn)重、踏實(shí)、勤勉、敬業(yè),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較高的文字表達(dá)能力;具有優(yōu)秀的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力,較強(qiáng)的組織管理能力和極強(qiáng)的執(zhí)行力;

4.具有相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、公路水運(yùn)實(shí)驗(yàn)檢測(cè)工程師優(yōu)先。

薪資待遇:面議

工作地點(diǎn)

貴陽(yáng)東站站前廣場(chǎng)

職位發(fā)布者

陳經(jīng)理/人事經(jīng)理

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貴州同華晟唐人力資源管理有限公司
貴州同華晟唐人力資源管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱同華晟唐)成立于2009年,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元人民幣,致力于為政府機(jī)構(gòu)、行政事業(yè)單位、大型國(guó)有企業(yè)、上市公司等機(jī)構(gòu)提供專業(yè)優(yōu)質(zhì)又切合本地實(shí)際的人力資源服務(wù),主營(yíng)勞務(wù)派遣、勞務(wù)(崗位)外包、人事代理、培訓(xùn)及管理咨詢等業(yè)務(wù)?!罢\(chéng)信第一、客戶至上、服務(wù)精準(zhǔn)、高質(zhì)高效”是同華晟唐的立企原則,“誠(chéng)誠(chéng)懇懇為客戶提供服務(wù)、認(rèn)認(rèn)真真為客戶解決問(wèn)題、千方百計(jì)為客戶排憂解難”是同華晟唐的工作標(biāo)準(zhǔn)。成立至今,同華晟唐無(wú)一起違法違規(guī)行為、無(wú)一起投訴、無(wú)一起服務(wù)不滿意,建立了專業(yè)、良好的市場(chǎng)口碑,連續(xù)8年獲得“守合同、重信用單位”稱號(hào),2013年起至今連續(xù)獲評(píng)“貴州省人力資源誠(chéng)信服務(wù)機(jī)構(gòu)”;2012年,參與制定了《貴州省人力資源市場(chǎng)條例》,2013年受行政主管部門的邀請(qǐng)成為貴陽(yáng)市人力資源協(xié)會(huì)的理事單位,公司總經(jīng)理也獲邀成為協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng);2013年公司代表貴州省人力資源行業(yè)向國(guó)家人社部張瑩司長(zhǎng)匯報(bào)行業(yè)情況,2014年作為貴州省唯一入選的非事業(yè)單位企業(yè),獲國(guó)家人社部國(guó)際勞動(dòng)保障研究所所長(zhǎng)、國(guó)際勞動(dòng)關(guān)系頂級(jí)專家莫榮帶隊(duì)檢查調(diào)研。
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