更新于 2月8日

信用卡催收客服+五險(xiǎn)一金

5千-7千
  • 平頂山新華區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

信用卡催收電話催收電話客服
一、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銀行信用卡客戶的客服工作,告知客戶還款額度以及如何還款;
2、記錄客戶還款情況,更新客戶的相關(guān)信息;
3、協(xié)助進(jìn)行數(shù)據(jù)管理和分析;
4、完成其他相關(guān)工作。
二、任職要求:(無銷售性質(zhì))
1、本科及以上學(xué)歷,金融/法律/經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷);
2、身體健康、普通話標(biāo)準(zhǔn);
3、態(tài)度踏實(shí),有良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí);
4、電腦操作熟練,辦公軟件操作嫻熟。
三、薪資待遇:
工資底薪1750-3000元+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+提成+節(jié)假日福利,前3個(gè)月保底薪資3200,綜合月收入5000-12000元,五險(xiǎn)一金!
工作時(shí)間:8:30-12:00;14:00-18:00;月休七天(每月的第二個(gè)周六全公司正常上班);周六加班的話可以選擇相應(yīng)加班費(fèi)或者進(jìn)行調(diào)休;
帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利,五險(xiǎn)一金

生日及傳統(tǒng)節(jié)假日將有福利授予或發(fā)放,公司將不定期舉辦各類員工活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活;
公司為員工提供各類培訓(xùn)及晉升通道,辦公場(chǎng)所提供休息室、微波爐、冰柜等設(shè)施。


五、晉升通道:
橫向發(fā)展:客服-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-班組長(zhǎng)-現(xiàn)場(chǎng)管理員-項(xiàng)目副經(jīng)理-項(xiàng)目經(jīng)理
縱向發(fā)展:客服-(培訓(xùn)師、行政、質(zhì)檢、人力)-后臺(tái)主管

職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、出國(guó)游

工作地點(diǎn)

佳田新天地1號(hào)樓23樓2301

職位發(fā)布者

靳女士/招聘

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公司Logo深圳市恒源昊信息科技有限公司鄭州分公司
深圳市恒源昊信息科技有限公司是一家專業(yè)為金融機(jī)構(gòu)提供不良資產(chǎn)管理、為債務(wù)人提供債務(wù)解決方案的信用服務(wù)企業(yè)。旨在溫情調(diào)解、維護(hù)債權(quán)人合法權(quán)益的同時(shí),幫助債務(wù)人解決問題、挽回信用,實(shí)現(xiàn)債權(quán)人、債務(wù)人及社會(huì)利益的最佳平衡?!白尶蛻舻墓芾砀?jiǎn)單”是公司一直踐行的使命,目前長(zhǎng)期合作的客戶超過23家,包括中、農(nóng)、工、建、交等大型國(guó)有銀行,廣發(fā)、光大、興業(yè)、中信等大型股份制銀行。我們的發(fā)展目標(biāo)是“哪里有銀行,哪里就有恒源昊”,業(yè)務(wù)領(lǐng)域覆蓋華東、華中、華北、華南、西北等七大區(qū)域,總部設(shè)在深圳,目前共有分、子公司30多家,已在150多個(gè)國(guó)內(nèi)城市設(shè)有駐點(diǎn)機(jī)構(gòu),全司員工3000多人,公司規(guī)模還在持續(xù)快速發(fā)展中。強(qiáng)調(diào)科技賦能,堅(jiān)守合規(guī)紅線,憑借科技力量,維護(hù)社會(huì)信用,恒源昊積極踐行社會(huì)責(zé)任,收獲客戶群體的年度贊譽(yù)與社會(huì)人士的致謝錦旗,實(shí)現(xiàn)三方共贏,共同實(shí)現(xiàn)“讓社會(huì)更溫暖”的企業(yè)愿景。依托專業(yè)、尊重、責(zé)任、創(chuàng)新、共贏,十字核心價(jià)值觀,不斷強(qiáng)化建設(shè)“組織三能力——連續(xù)經(jīng)營(yíng)的能力、穩(wěn)定業(yè)績(jī)的能力,不斷增長(zhǎng)的能力”,致力于成為國(guó)內(nèi)資產(chǎn)管理行業(yè)的科技創(chuàng)新型企業(yè)!我們的用人理念: 1、公開公平、全面考察、擇優(yōu)錄用; 2、德才兼?zhèn)?,以德為先。我們的用人機(jī)制: 1、競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制:逆水行舟,不進(jìn)則退,進(jìn)則迎接激勵(lì),退則遭遇淘汰; 2、激勵(lì)機(jī)制:以優(yōu)薪激勵(lì)人才,用業(yè)績(jī)衡量薪酬,激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性; 3、淘汰機(jī)制:淘汰是競(jìng)爭(zhēng)的結(jié)果,定期實(shí)行末尾淘汰制,確保企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力公司倡導(dǎo):快樂工作!人性化管理!我們不僅提供工作機(jī)會(huì),更提供激情與活力的企業(yè)文化氛圍,如果您加入我們公司,您將獲得以下回報(bào):(1)有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力薪酬;(2)通暢公平的升遷通道;(3)每周40小時(shí)工作制度;(4)每年5-15天帶薪年假,依法執(zhí)行休息休假制度;(5)提供養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn),轉(zhuǎn)正員工每人一份個(gè)人意外險(xiǎn);(6)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),豐富的八小時(shí)外企員工活動(dòng);(7)過節(jié)費(fèi)、公費(fèi)旅游、生日慰問、年終獎(jiǎng)等;(8)相應(yīng)的崗位、專業(yè)等培訓(xùn)教育機(jī)會(huì);(9)溫馨、舒適的辦公環(huán)境。為適應(yīng)業(yè)務(wù)量迅速增大及異地化擴(kuò)張的需求,誠(chéng)邀優(yōu)秀人才的加盟!公司網(wǎng)站:http://www.hyham.com/
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