工作職責(zé)：

1、參與核心數(shù)據(jù)體系的規(guī)劃設(shè)計，跟蹤指標(biāo)的運行、落地情況，通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析定期輸出數(shù)據(jù)報告；
2、深入理解業(yè)務(wù)，建立有效的監(jiān)控機(jī)制和問題分析模型，高效提供專業(yè)分析，以強(qiáng)數(shù)據(jù)導(dǎo)向推進(jìn)業(yè)務(wù)效能提升；
3、聯(lián)動業(yè)務(wù)上下游，整合資源，制定有效的運營方案，促進(jìn)問題優(yōu)化、確保結(jié)果達(dá)成。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有3年物流倉儲行業(yè)質(zhì)控、精益管理、數(shù)據(jù)分析、經(jīng)營分析相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、邏輯性強(qiáng)，數(shù)據(jù)敏感度高，歸納總結(jié)能力佳；帶過3-5人小組團(tuán)隊
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力，能結(jié)果導(dǎo)向解決問題；
4、熟練Excel、PPT、思維導(dǎo)圖等辦公軟件