崗位職責(zé):
1、組織實施所轄區(qū)域的物料采購工作,實現(xiàn)采購目標(biāo);
2、通過內(nèi)外部協(xié)調(diào)溝通,實現(xiàn)采購制度流程的優(yōu)化,提高采購工作效率;
3、通過對供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫、價格數(shù)據(jù)庫、合同和各類工作模板等的完善優(yōu)化,提升采購能力和工作效率;
4、根據(jù)年度采購預(yù)算和降價要求,編制采購降價計劃并實施;
5、跟蹤管理采購員工作進度和采購項目進度,協(xié)調(diào)處理采購規(guī)程中的問題;
6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,認(rèn)真做好價格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的調(diào)查和管理工作;
7、有效利用各種資源,及時掌握市場訊息,積極開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,合理配置,不定期優(yōu)化篩選供應(yīng)商。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,2年以上制造業(yè)采購經(jīng)驗;
2.具有市場營銷、咨詢、IT、物流、運營等采購實務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3.熟悉采購和招標(biāo)流程,良好的專業(yè)知識和談判能力;
4.具備商務(wù)、貿(mào)易等方面的知識;
5.熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件;
6.具有較強的學(xué)習(xí)和邏輯分析能力、計劃與執(zhí)行能力、談判溝通協(xié)調(diào)能力、能承受工作壓力、能主動的及時完成工作。
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