崗位職責(zé)：
1-本崗位所使用儀器的校正、保管
2-生產(chǎn)品項(xiàng)物料的確認(rèn)
3-從原水至成品入庫各制程管控點(diǎn)的檢測及數(shù)據(jù)的及時(shí)填寫
4-成品理化指標(biāo)的檢測
5-制程管控點(diǎn)異常的處理與報(bào)告
6-制造本崗位QC工程圖執(zhí)行狀況的確認(rèn)
7-制程改善專案的效果確認(rèn)
8-本崗位檢驗(yàn)區(qū)域的5S工作，車間、個(gè)人衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生稽核
此崗位康師傅控股直招，24-25應(yīng)屆畢業(yè)生或者優(yōu)秀社招人員往管理方向培養(yǎng)。
任職要求：
1-樂于學(xué)習(xí)成長，積極耐心，能吃苦
2-本科，化學(xué)/生物學(xué)/材料/食品學(xué)等專業(yè)
3-能接受12H倒班（08:30-20:30，自動(dòng)化程度高，工作強(qiáng)度不大）
依生產(chǎn)計(jì)劃排班，周換班，周休一日或兩日

薪資福利：
1-新人薪資5-7K，構(gòu)成：本薪+績效獎(jiǎng)金+加班費(fèi)，有年獎(jiǎng)，14薪+
2-入職即買六險(xiǎn)一金（意外險(xiǎn)），
3-入職滿一年可享受帶薪年假，有團(tuán)建、慶生等員工福利，
4-新人上崗有專業(yè)培訓(xùn)與師傅帶教
5-提供員工宿舍，水電室友AA，提供餐補(bǔ)

未來發(fā)展：
1-制程不同崗位的輪崗專業(yè)技能歷練-組長崗位管理技能歷練
2-管理、技術(shù)雙通道發(fā)展，一年兩次晉升機(jī)會(huì)
3-轉(zhuǎn)正后進(jìn)入績效考核，每年依績效考核評(píng)定晉升