一、崗位職責(zé):
70%招聘司機(jī),操作工(小部分時(shí)間招聘人資,調(diào)度,車管)
30%人資服務(wù):入離職,考勤,續(xù)簽合同等。
二、崗位要求:
1、24-30周歲,統(tǒng)招本科,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先
2、有2年以上的人事或文職相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
三、薪酬待遇
1、試用期3個(gè)月:5K保底+提成(優(yōu)秀人員可提前2月轉(zhuǎn)正);轉(zhuǎn)正:KPI考核制(月入8K)
2、上班時(shí)間:星期天休(9:00--12:00;13:00--18:00)
3、入職購(gòu)買工作地五險(xiǎn)一金,不包吃住
4、晉升通道:中級(jí)專員 - 高級(jí)專員 - 主管 - 經(jīng)理 - 總監(jiān)
可在廣州,佛山,珠海,中山安排工作地址