1、崗位職責(zé):
(1)運營部相關(guān)管理制度的完善與優(yōu)化;
(2)平臺運營及活動方案撰寫指導(dǎo);
(3)平臺工具的宣傳推廣;
(4)平臺功能優(yōu)化需求的提出;
(5)平臺用戶、各銷售板塊數(shù)據(jù)分析;
(6)運營部發(fā)展規(guī)劃/年度及月度工作計劃;
(7)跨部門工作的協(xié)調(diào)和主持及臨時任務(wù)。
2、承擔(dān)指標(biāo):交易額,轉(zhuǎn)化率,訂單量,客單價。
任職資格:
1、男女不限。
2、性格:穩(wěn)重、開朗、嚴(yán)謹(jǐn)、虛心、有耐心。
3、年齡要求在25~40歲。
4、身體強健,體能良好。
5、要求知識面較廣:管理、互聯(lián)網(wǎng)、銷售、規(guī)劃、文字、培訓(xùn)、演講、物流、農(nóng)副產(chǎn)業(yè)知識等.
6、互聯(lián)網(wǎng)專業(yè)優(yōu)先。
7、學(xué)歷要求:大專以上。
8、同行經(jīng)驗4年。
9、基本技能要求溝通協(xié)調(diào)能力、管理執(zhí)行能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、指導(dǎo)培訓(xùn)能力。