一、崗位職責(zé)：

1、數(shù)據(jù)收集與整理：負(fù)責(zé)收集、整理和分析各類運營數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。

2、報告編制與分析：根據(jù)收集的數(shù)據(jù)，編制各類數(shù)據(jù)分析報告，如日報、周報、月報等，并對數(shù)據(jù)進行深入分析，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)律和潛在問題。

3、業(yè)務(wù)支持與建議：為業(yè)務(wù)部門提供數(shù)據(jù)支持，通過數(shù)據(jù)分析為業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、產(chǎn)品改進和市場策略調(diào)整提供有價值的建議。

4、數(shù)據(jù)監(jiān)控與預(yù)警：建立數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，實時跟蹤關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)，及時發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)并預(yù)警，協(xié)助業(yè)務(wù)團隊快速響應(yīng)和解決問題。

5、模型構(gòu)建與優(yōu)化：根據(jù)業(yè)務(wù)需求，構(gòu)建數(shù)據(jù)分析模型，通過數(shù)據(jù)挖掘和機器學(xué)習(xí)等技術(shù)手段，優(yōu)化模型性能，提升數(shù)據(jù)分析的準(zhǔn)確性和效率。

6、跨部門協(xié)作：與產(chǎn)品、技術(shù)、市場等部門緊密合作，共同推動數(shù)據(jù)驅(qū)動的業(yè)務(wù)決策和流程優(yōu)化。

7、行業(yè)研究與趨勢分析：關(guān)注行業(yè)動態(tài)，研究市場趨勢，為公司的戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持和分析報告。

二、任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)；

2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、熟練辦公軟件，熟練函數(shù)公式；

4、認(rèn)真細(xì)心，思路縝密，有鉆研精神，邏輯性強，具備獨立思考和創(chuàng)新意識；

5、能接受出差，項目在昌吉地區(qū)芨芨湖、五工梁等地，有駕照優(yōu)先考慮。