一、工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織、計(jì)劃、實(shí)施及控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)(進(jìn)度、質(zhì)量、成本)達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體計(jì)劃,分解到各跨地區(qū)的工廠、部門,對(duì)過程中出現(xiàn)的異常問題進(jìn)行協(xié)調(diào),及時(shí)做好與客戶、各部門的溝通;
3.掌握設(shè)計(jì)、工藝、供應(yīng)商、工廠制造、安裝調(diào)試的能力負(fù)荷,評(píng)估對(duì)項(xiàng)目的影響度,并對(duì)資源分配進(jìn)行協(xié)調(diào);
4.對(duì)客戶意向到簽訂合同階段、簽訂合同到出貨階段、出貨到安裝調(diào)試、售后反饋階段的里程碑節(jié)點(diǎn)完成情況的跟進(jìn)、確認(rèn);
5.每周召開項(xiàng)目會(huì)議并整理項(xiàng)目周報(bào),向公司決策層匯報(bào)項(xiàng)目全過程的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、風(fēng)險(xiǎn)情況;
6.根據(jù)項(xiàng)目規(guī)范建立項(xiàng)目組內(nèi)部管理和溝通機(jī)制,并協(xié)調(diào)項(xiàng)目組成員之間的合作,并對(duì)項(xiàng)目組成員提出獎(jiǎng)懲建議;
7.對(duì)項(xiàng)目中設(shè)備各階段技術(shù)質(zhì)量問題進(jìn)行協(xié)調(diào),通過客戶對(duì)產(chǎn)品的評(píng)價(jià)與反饋,對(duì)產(chǎn)品提出改進(jìn)要求;每月對(duì)已關(guān)閉項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)歸納,對(duì)各階段的流程與管理問題進(jìn)行歸納并推動(dòng)持續(xù)改善。
二、任職要求
1、工程管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,30歲以上;
2、有2-3個(gè)機(jī)械自動(dòng)化設(shè)備工程項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn),有EPC經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、優(yōu)秀的協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)整個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì);
4、優(yōu)秀的交流和溝通能力,具有責(zé)任心和獨(dú)立工作能力;
5、熟練運(yùn)用電腦辦公軟件,具有豐富的審讀圖紙經(jīng)驗(yàn);有設(shè)計(jì)圖紙深化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、有各類上崗證書。中級(jí)職稱優(yōu)先,一、二級(jí)建造師證書優(yōu)先,有安全員證書優(yōu)先
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、包住、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助