一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定餐飲經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)計(jì)劃; 組織監(jiān)督各項(xiàng)餐飲計(jì)劃、規(guī)章制度的執(zhí)行情況;
2、參與主持公司重大餐飲管理計(jì)劃的決策,包括制訂餐飲中心預(yù)算方案,參與重大投資等業(yè)務(wù)問題的決策等,根據(jù)公司的餐飲狀況做可行性分析,為董事長(zhǎng)最終決策提供重要參考;
3、提升餐飲服務(wù)管理水平,制定下屬門店績(jī)效方案并執(zhí)行考核;
4、參與擬訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
5、配合行政總廚進(jìn)行菜品研發(fā),菜式更新,監(jiān)督管理廚房出品質(zhì)量,防范食物安全事故發(fā)生;
6、核算各項(xiàng)餐飲成本,合理運(yùn)用并控制支出;
7、提高對(duì)客服務(wù)水平,開發(fā)服務(wù)新領(lǐng)域,加強(qiáng)門店與賓客聯(lián)系,提高就餐率;
8、協(xié)調(diào)銷售部門,配合完成重大餐飲接待項(xiàng)目;
9、針對(duì)門店環(huán)境、設(shè)施設(shè)備提出建設(shè)性意見與開發(fā)計(jì)劃,落實(shí)執(zhí)行;
10、加強(qiáng)下屬門店團(tuán)隊(duì)建設(shè),強(qiáng)調(diào)企業(yè)文化灌輸,不斷培訓(xùn)提高服務(wù)技能與管理水平;
11、配合后勤部門進(jìn)行業(yè)務(wù)系統(tǒng)的行政管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度;
12、演藝部門協(xié)調(diào)管理,包括但不限于人員調(diào)整、節(jié)目制定與更新、演藝產(chǎn)品促銷與價(jià)格制定、演藝成本控制等;
13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;
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