工作職責(zé):
1、在顧問(wèn)的指導(dǎo)下,分析客戶需求、制定人才尋訪計(jì)劃并付諸實(shí)施;
2、通過(guò)各種途徑及方法(人才庫(kù),各招聘網(wǎng)站等)完成候選人搜尋工作;
3、協(xié)助獵頭顧問(wèn)對(duì)候選人進(jìn)行初步篩選和評(píng)估;
4、為顧問(wèn)提供候選人聯(lián)系信息或者簡(jiǎn)歷;
5、候選人面試安排及協(xié)調(diào);協(xié)助顧問(wèn)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度;
6、整理候選人搜尋報(bào)告及獵取總結(jié),完善獵取方法;
7、搜集行業(yè)信息,協(xié)助高級(jí)顧問(wèn)拓展新的客戶;
8、能完成主管分配的工作任務(wù);
9、把所有客戶信息、職位信息、獵取總結(jié)與候選人簡(jiǎn)歷等資料整理并錄入公司系統(tǒng)。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),人力資源、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、英語(yǔ)四級(jí),讀寫(xiě)能力良好;
4、勤奮、好學(xué)、悟性高,善于進(jìn)行信息處理,有很強(qiáng)的探索能力,有很強(qiáng)的韌性和忍耐力,能夠獨(dú)立開(kāi)展工作;
5、良好的溝通能力以及親和力;
6、責(zé)任心強(qiáng),能承受較大工作壓力;
7、熟練運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)及微軟辦公軟件;
8、對(duì)金融獵頭感興趣。
您可以獲得:
1、專業(yè)的高端人才搜尋技巧與方法;
2、高端人才招聘的面試與評(píng)估技巧;
3、資深Leader一對(duì)一培養(yǎng);
3、金融行業(yè)市場(chǎng)知識(shí)與信息;
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