更新于 3月28日

8K生產(chǎn)質(zhì)量管理崗

8000-9000元
  • 洛陽洛龍區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)線策劃質(zhì)量預(yù)防方案,按節(jié)點開展工作;按策劃要求組織部門、生產(chǎn)班組、檢驗班組等會議;
2、負(fù)責(zé)制造過程日常工作,如進行質(zhì)量評審、生產(chǎn)現(xiàn)場工藝紀(jì)律檢查、上報MSA和SPC報告、工序外協(xié)管理工作并對發(fā)生的問題跟蹤閉環(huán);
3、負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)的管理,將質(zhì)量目標(biāo)分解至班組、檢驗員層級。每月統(tǒng)計、分析質(zhì)量指標(biāo)完成情況,計算各崗位人員質(zhì)量績效,組織優(yōu)秀班組、個人評比,以及部門質(zhì)量獎勵與考核工作;
4、負(fù)責(zé)制造過程質(zhì)量問題處理及日常管理;
5、對外觀及批產(chǎn)產(chǎn)品問題進行審理;
6、對下發(fā)的產(chǎn)品設(shè)計通知單、變更的接收、分配,開審理單對各處零件、成品在制品進行處理;
7、控制來料質(zhì)量問題,并跟蹤前工序整改;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
二、崗位要求:
1.學(xué)歷要求: 本科及以上學(xué)歷。
2.年齡要求: 35歲以下。
3.專業(yè)背景: 機械類、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)
4.工作經(jīng)驗:具有3年以上生產(chǎn)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量管理體系(如ISO9001等)和質(zhì)量管理工具(如MSA、SPC等)。
5.技能要求:
  • 熟悉機械加工工藝和產(chǎn)品質(zhì)量控制流程。

  • 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力。

  • 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。

  • 熟練使用辦公軟件和質(zhì)量管理軟件。

三、薪資:
8K左右(具體面議),繳納社保五險,單休
四、工作地址:
洛龍區(qū)關(guān)林路與宇文愷街

工作地點

關(guān)林路與宇文凱街交叉口

職位發(fā)布者

師茹/HR

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公司Logo中智河南經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司
中智河南經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司(以下簡稱“中智河南公司”),是國務(wù)院國資委直屬中央企業(yè)——中國國際技術(shù)智力合作集團有限公司在河南地區(qū)的唯一全資子公司。中智河南公司成立于2012年10月,省級總部設(shè)立在鄭州市鄭東新區(qū)。2017年,被中國人社部評為“全國人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)”;2016-2019年,被河南省人社廳評為“河南省人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)”;2018年被鄭州市政府評為“鄭州市總部企業(yè)”;2019年,被中國企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會評為“企業(yè)信用評價AAA級信用企業(yè)”;2020年,被鄭州市鄭東新區(qū)管委會評為年度經(jīng)濟貢獻“先進企業(yè)獎”;2021年被河南省企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會評為“河南省服務(wù)業(yè)企業(yè)100強”。作為中國專業(yè)的人力資源整體服務(wù)供應(yīng)商,我們的服務(wù)內(nèi)容主要有:業(yè)務(wù)外包、人事代理、勞務(wù)派遣、薪酬財稅、健康福利、招聘及靈活用工、管理咨詢、國際人力資源服務(wù)、人力資源技術(shù)服務(wù)及其他業(yè)務(wù)。我們的客戶覆蓋外資企業(yè)、中央企業(yè)、省屬國有企業(yè)、上市公司、民營企業(yè)等多類實體和機關(guān)事業(yè)單位,橫跨電力、金融、保險、通訊、電子、IT、汽車、醫(yī)藥、地產(chǎn)、制造、商貿(mào)、傳媒、快速消費品等諸多領(lǐng)域,規(guī)模效益領(lǐng)先。為實現(xiàn)“立足鄭州,布局全省”目標(biāo),我們已在河南省18個地市均開立了分公司或設(shè)立了五險一金賬戶,實現(xiàn)了河南省內(nèi)全區(qū)域服務(wù)能力。同時,我們依托中智集團的全國網(wǎng)點布局平臺,對省外委托服務(wù)可覆蓋至全國370多個城市。中智河南公司自成立以來始終秉承“全員市場營銷、全員服務(wù)領(lǐng)先、績效管理文化、和諧創(chuàng)新發(fā)展”的文化理念,以“創(chuàng)業(yè)精神”為根基,“狼性精神”做驅(qū)動,致力于“打造區(qū)域強企,實現(xiàn)智領(lǐng)中原”,持續(xù)實現(xiàn)“政府推崇,客戶信賴,雇員滿意,業(yè)績突出,員工幸福”的終極發(fā)展目標(biāo)。作為中央企業(yè),中智河南公司在全國疫情和河南汛情面前充分展現(xiàn)了央企責(zé)任擔(dān)當(dāng),同時在全國人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展大會中積極參與政府合作交流、提升品牌知名度。未來,中智河南公司將繼續(xù)以專業(yè)優(yōu)勢履行央企社會責(zé)任,立足于中原、服務(wù)于河南,持續(xù)發(fā)揮央企引領(lǐng)示范作用,通過專業(yè)的人力資源服務(wù),推動中原地區(qū)政府、機關(guān)事業(yè)單位等解決社會就業(yè),提升企業(yè)選人、育人、派人、留人的更快速發(fā)展方面,貢獻中智更多力量。
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