更新于 2月3日

績效管理高級經理(德陽)

6000-12000元·14薪
  • 德陽旌陽區(qū)
  • 經驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

KPI考核平衡記分卡OKR考核目標管理法360度考核法序列比較法等級評估法相對比較法
薪資待遇面議~
工作地點:德陽市區(qū)

崗位職責:
1、根據集團公司戰(zhàn)略經營目標和人力資源管理規(guī)劃,完善績效管理制度和體系,建立更科學的績效管理辦法。
2、深度理解公司業(yè)務,了解人才發(fā)展相關內容(如參與過職級搭建、人才盤點、晉升、干部管理等項目),負責協(xié)助建立集團公司及各分子公司績效考核標準,組織實施績效管理,并定期修訂完善考核方法。
3、負責集團公司及各分子公司績效考核方案的宣導并對績效方案實施效果的追蹤監(jiān)測,使公司績效考核管理體系進一步完善和落地。


崗位要求:
1、本科及以上學歷,2年以上績效管理工作經歷,有2年及以上大中型制造業(yè)工作經驗優(yōu)先。
2、熟悉績效管理全過程,熟悉績效管理的工具方法論。
3、有良好的溝通成熟度及很強的人際連接力、良好的邏輯與體系化設計能力,關注細節(jié),熟悉常用的數據處理辦公軟件。

職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、包吃、周末雙休、住房補貼

工作地點

四川英杰電氣股份有限公司

職位發(fā)布者

夏先生/人資經理

立即溝通
公司Logo四川英杰電氣股份有限公司
四川英杰電氣股份有限公司成立于1996年,是一家專業(yè)的工業(yè)電源設計及制造企業(yè),于2020年2月13日在深交所創(chuàng)業(yè)板上市,股票代碼300820,擁有蔚宇電氣和英杰晨冉、英杰晨戈等多家子公司。公司目前在深圳、成都、德陽均設有研發(fā)中心。公司是國家高新技術企業(yè)、國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)、國家專精特新“小巨人”企業(yè)、四川省首批百家優(yōu)秀民營企業(yè)、四川省守合同重信用企業(yè),公司建立有省級企業(yè)技術中心、市級工程技術研究中心、市級院士專家工作站等科研平臺。二十多年來,公司始終以自主研發(fā)、持續(xù)創(chuàng)新為核心,以“提供優(yōu)質的創(chuàng)新產品和服務,為客戶創(chuàng)造更大價值”為使命,專注于以功率控制電源、特種電源為代表的工業(yè)電源設備的設計制造,目前主要產品包括:晶閘管功率控制器、編程直流電源、高頻直流電源、感應加熱電源、高壓直流電源、單晶爐電源、多晶硅還原爐電源、有源電力濾波器等。產品廣泛應用于石油、化工、冶金、機械、建材等傳統(tǒng)行業(yè)以及光伏、核電、半導體、環(huán)保等新興行業(yè)。公司位于具有中國“西部魯爾”之稱的“中國重大技術裝備制造業(yè)基地”、“聯(lián)合國清潔技術與再生能源裝備制造業(yè)國際示范城市”——四川省德陽市,公司占地80余畝。公司以技術創(chuàng)新為核心,以質量提升為突破,持續(xù)開展管理優(yōu)化,提升公司綜合實力和核心競爭力,為客戶提供優(yōu)質的產品和高效的服務,創(chuàng)“英杰”品牌,立志成為一流的設備制造商。
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