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更新于 2月11日
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舉報

海爾家居-市場營銷管培生（23-25屆）

5000-10000元
  • 青島膠州市
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍

職位描述

市場營銷方向
1??海爾家居-市場營銷管培生（新材料方向、23-25屆）
2??需求崗位方向：(本輪校招面向應(yīng)屆畢業(yè)生及2年內(nèi)往屆優(yōu)秀畢業(yè)生)
專業(yè)：專業(yè)不限、材料科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
少海匯總部位于青島上合組織地方經(jīng)貿(mào)合作示范區(qū)，致力于創(chuàng)中國最大的智慧家居產(chǎn)業(yè)生態(tài)平臺。2014年，在海爾集團(tuán)推進(jìn)小微戰(zhàn)略背景下，海爾家居獨(dú)立，后更名為海驪。2016年年初，海爾家居、博洛尼聯(lián)合發(fā)起少海匯。深耕智慧家居領(lǐng)域，布局新材料賽道，少海匯整合行業(yè)優(yōu)勢資源，從智能家居軟硬件，到環(huán)保健康新材料等領(lǐng)域，傾力打造引領(lǐng)高端智能創(chuàng)新生活的產(chǎn)業(yè)集群。截至2022年底，少海匯成員企業(yè)總數(shù)達(dá)到66家，用戶體驗交互中心2100余家，核心企業(yè)年產(chǎn)值達(dá)到186億。在全國布局了 17座智能家居產(chǎn)業(yè)園，建立起覆蓋智慧家居全產(chǎn)業(yè)鏈的完整體系，入選全球獨(dú)角獸企業(yè)，先后被評為國家級工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺+園區(qū)產(chǎn)業(yè)集群試點(diǎn)示范、國家級智慧家居制造產(chǎn)業(yè)集群、國家級科技企業(yè)孵化器、國家級中小企業(yè)公共示范平臺、國家小型微型企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地。
區(qū)別于傳統(tǒng)的控股企業(yè)，少海匯是一個“去中心化”、合伙人管理制的生態(tài)圈，避免企業(yè)單打獨(dú)斗和單一決策風(fēng)險，利用整體的資源，讓每個企業(yè)快速成長，管理運(yùn)作更加靈活高效。管理運(yùn)作模式也影響著我們工作的方式，在少海匯，我們避免繁雜、冗余的重復(fù)工作和表面文章，我們講求效率、注重效果。
主要產(chǎn)業(yè)品牌：少海匯、海驪（原海爾家居）、有屋、海爾全屋家居、硬河家居公園、博洛尼、沃棣家居等等。
我們向員工提供豐富的福利、補(bǔ)貼。薪酬之外還有其他溫度(各產(chǎn)業(yè)有差異，具體視簽約公司定）！??！
1、薪酬：月度薪酬+半年獎+年終獎+激勵。
2、園區(qū)地址：青島市膠州市上合示范區(qū)少海匯有住智能家居產(chǎn)業(yè)園。
3、社保公積金：入職即繳納.
4、國家年假：按照國家規(guī)定，累計工作已滿1年不滿10年的，可享有5天年假；連續(xù)工作已滿10年不滿20年的，可享有10天年假；連續(xù)工作已滿20年的，可享有15天年假。
5、企業(yè)年假：每在少海匯多工作一年，多累計一天的企業(yè)年假。
6、免費(fèi)住宿：實習(xí)及入職后十個月免費(fèi)住宿園區(qū)酒店式公寓，之后可繼續(xù)自費(fèi)住宿（價格按房間住宿人數(shù)不同，費(fèi)用幾百至一千多）。
7、免費(fèi)班車：免費(fèi)乘坐城陽李滄市南市北黃島區(qū)往返上下班班車。
公費(fèi)差旅：出差住宿費(fèi)及交通費(fèi)在出差結(jié)束回公司后可以按標(biāo)準(zhǔn)報銷。按照城市等級，還有80-100元/天的出差補(bǔ)貼。
8、實習(xí)及報道路費(fèi)核銷：實習(xí)往返兩趟及報道一趟的路費(fèi)在入職后公司核銷。
9、各種補(bǔ)貼：高溫補(bǔ)貼、周年慶補(bǔ)貼、年貨補(bǔ)貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日福利品、餐費(fèi)補(bǔ)貼、重大事件關(guān)懷、每年免費(fèi)體檢......
10、個人發(fā)展：每年7月與1月兩次固定職業(yè)發(fā)展及薪酬審視的機(jī)會；經(jīng)各自平臺及部門同意后可根據(jù)實際情況申請轉(zhuǎn)崗輪崗；入職后一個月帶薪脫崗培訓(xùn)；及不定期崗位培訓(xùn)機(jī)會。
三、政府福利（以政府最新政策為準(zhǔn)）
1、青島住房補(bǔ)貼：（青島人才網(wǎng)自行申領(lǐng)）本科畢業(yè)生每人每月500元，碩士研究生每人每月800元，博士研究生每人每月1200元。自首次享受補(bǔ)貼月份起，可享受最長36個月。
2、膠州生活補(bǔ)貼：（每年7月、1月網(wǎng)站自行申領(lǐng)）博士研究生2000元/月,碩土研究生1000元/月，本科畢業(yè)生500元/月。“雙一流”高校畢業(yè)生加發(fā)50%。自首次享受補(bǔ)貼月份起，可享受最長36個月。
3??本科以上學(xué)歷
4??5k-1W

工作地點(diǎn)

膠州汾河路6號有住智能家居產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

韓先生/招聘總監(jiān)

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo海爾家居
海驪住居（原海爾家居）成立于2001年9月，是一家以室內(nèi)裝飾為主體，融智能化、家具、幕墻、機(jī)電設(shè)備于一體的一站式集成總包解決方案提供商擁有內(nèi)裝和外裝兩大系統(tǒng)集成解決方案的方案提供商，真正能做到“一次性委托、全方位服務(wù)。目前，海驪住居已步入行業(yè)頂級，具備多項行業(yè)內(nèi)一級和甲級資質(zhì)，擁有數(shù)十項專利，與中標(biāo)院共同開發(fā)了四項標(biāo)準(zhǔn)，研發(fā)能力也是業(yè)內(nèi)領(lǐng)先。20年間，海驪住居成功當(dāng)選中國建筑裝飾行業(yè)百強(qiáng)企業(yè)第19名，裝飾材料百強(qiáng)第6名，入圍國家住宅產(chǎn)業(yè)化基地。海驪住居核心文化理念作為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的精神根基，體現(xiàn)了全體員工對自然規(guī)律的敬畏、對用戶需求的尊重、對精品工程的追求，是海爾家居披荊斬棘、引領(lǐng)行業(yè)潮流、鑄就精品工程的一把利刃。數(shù)十幾年來，海爾家居在企業(yè)精神的引領(lǐng)下，先后經(jīng)歷了四次飛躍，1997年海驪住居的前身海爾整體廚房、衛(wèi)浴成立；2001年海驪住居正式成立，在國內(nèi)率先推出集成裝修解決方案，進(jìn)軍裝飾產(chǎn)業(yè)，成為國內(nèi)四大產(chǎn)業(yè)化裝飾基地之一；2008年海驪住居啟動大客戶戰(zhàn)略，與萬科、恒大、世茂、綠城、首創(chuàng)、龍湖等建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系；2014年海驪住居順應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)時代發(fā)展大潮，脫離母體創(chuàng)業(yè)，啟動平臺化戰(zhàn)略，旨在聚集資源方和用戶，打造優(yōu)質(zhì)的資源開放平臺；2015年海驪住居啟動區(qū)域化戰(zhàn)略，細(xì)化市場劃分細(xì)分市場，深度挖掘用戶需求，銷售收入37億，同比增長約60%，實現(xiàn)了利潤翻番，并鎖定了近期100億，整體1000的目標(biāo)，成為海爾集團(tuán)的優(yōu)秀創(chuàng)客案例。僅2015年度截止目前，海驪住居就已累計完成大小項目900余個，業(yè)務(wù)范圍遍布106個省市全國，先后參與鑄就了鳥巢、世茂工三、海爾洲際酒店、蘇州香格里拉大酒店、濟(jì)南奧體喜來登酒店、沈陽奧體喜來登酒店、杭州千島湖酒店、世茂工三、寶龍城市廣場、昆明王府井百貨、濟(jì)南全運(yùn)村、沈陽全運(yùn)村、以及綠城、恒大、綠地等大客戶的全系列住宅寶龍城市廣場系列等大量精品工程，樹立了良好口碑，塑造了品牌形象，實現(xiàn)了全國布局，建立了優(yōu)質(zhì)資源生態(tài)圈，并啟動了國家化戰(zhàn)略。 2016年營業(yè)收入38個億，發(fā)起成立少海匯，打造智慧住居生態(tài)圈。2017年，海驪住居并購秦恒建設(shè)發(fā)展有限公司，成立外裝事業(yè)部，提供保溫、涂料等外裝產(chǎn)品。2018年，海驪住居孵化發(fā)力裝配式裝修領(lǐng)域的子品牌—“海驪”，用10多年沉淀下來的專業(yè)體系、設(shè)計理念、通達(dá)資源，和值得信賴的質(zhì)量，為用戶提供高質(zhì)量和個性化的整裝產(chǎn)品及服務(wù)。
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