任職要求 制造業(yè)工廠 財(cái)務(wù)?。。。。。?！ 1.財(cái)務(wù)專業(yè)本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)職稱。 2.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 3.熟練操作ERP系統(tǒng)特別是財(cái)務(wù)和倉(cāng)庫(kù)模塊，企業(yè)成本管理和整體預(yù)算管理 4. 接受過(guò)管理、戰(zhàn)略管理、管理能力發(fā)展、業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。 5.精通國(guó)家財(cái)稅法律法規(guī)，具有優(yōu)秀的專業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。 6. 熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。 7. 為人正直，責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，工作細(xì)致。 8.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的紀(jì)律，團(tuán)隊(duì)合作精神和開(kāi)拓精神1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)目標(biāo)的管理。 2.制定、參與或協(xié)助高層執(zhí)行相關(guān)政策和制度。 3.負(fù)責(zé)部門的日常管理，以及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核。 4.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)審計(jì)、審計(jì)和會(huì)計(jì)工作，監(jiān)督其實(shí)施。 5.建立、維護(hù)和完善公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度和季度財(cái)務(wù)計(jì)劃。 6.向公司決策層提供所有財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析。 7.熟悉銀行，融資渠道及政府對(duì)接。 7.組織公司的成本管理、特別是研發(fā)成本核算。 8.進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和評(píng)估，確保公司利潤(rùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 9.進(jìn)行公司財(cái)務(wù)計(jì)劃，建立和健全財(cái)務(wù)管理制度，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制，對(duì)公司財(cái)務(wù)體系建立和完善提供專業(yè)意見(jiàn)。 10.參與公司投資和重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的決策和方案擬訂，參與研究和審查主要經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)定，并參與重要經(jīng)濟(jì)問(wèn)題的分析和決策。 11.編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)告，及時(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)支出計(jì)劃等相關(guān)數(shù)據(jù)的完成情況。 12.組織編制項(xiàng)目總預(yù)算和年度預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、項(xiàng)目費(fèi)用計(jì)劃、期間費(fèi)用計(jì)劃等。 13.負(fù)責(zé)總廠、事業(yè)部、分工廠、倉(cāng)庫(kù)的成本、成本和利潤(rùn)的核算審核，項(xiàng)目成本的核算審核等。 14.負(fù)責(zé)組織定期財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)狀況分析，及時(shí)向公司提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告和合理化建議，不斷提高管理水平。