【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)通過小紅書、抖音等渠道的效果投放,以獲取新增流量;
2、實(shí)時(shí)監(jiān)控分析廣告投放效果,結(jié)合數(shù)據(jù)對(duì)廣告投放策略進(jìn)行調(diào)整,優(yōu)化推廣成本,有效控制預(yù)算,對(duì)投放效果的ROI負(fù)責(zé);
3、定期對(duì)渠道效果進(jìn)行分析總結(jié),調(diào)研市面上的市場(chǎng)投放信息和動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整投放策略和布局;
4、開拓新的投放渠道,為業(yè)務(wù)帶來增量。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,1-3年教培快消行業(yè)、消費(fèi)品行業(yè)增長(zhǎng)/投放/運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉常見的增長(zhǎng)方式(包含信息流、SEM、KOL投放等各方面),專精其中的一項(xiàng)或多項(xiàng);
2、有較強(qiáng)的內(nèi)容能力,熟悉大學(xué)生及工作黨人群的付費(fèi)心理,在圖文、視頻素材上能與代理進(jìn)行有效溝通,根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果及用戶洞察不斷迭代素材內(nèi)容質(zhì)量;
3、重視數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)和結(jié)果導(dǎo)向,掌握常見的數(shù)據(jù)分析工具和技巧,能夠從數(shù)據(jù)出發(fā)發(fā)現(xiàn)增長(zhǎng)的切入點(diǎn)并進(jìn)行有效迭代;
4、較強(qiáng)的供應(yīng)商管理能力,能很好地利用代理完成投放迭代,達(dá)成投放目標(biāo)。