崗位職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)分校的籌建,管理與運(yùn)營(yíng)
2、組建和完善銷(xiāo)售體系和銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)
3、編制分校區(qū)年、季、月度銷(xiāo)售計(jì)劃及銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施
4、及時(shí)分解并完成總部下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo),并監(jiān)督實(shí)施
5、培養(yǎng)中層領(lǐng)導(dǎo),組建高效率的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。明確其崗位職責(zé)和任務(wù)要求,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。
6、做好市場(chǎng)定位,市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)推廣,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,擴(kuò)大公司影響,提高市場(chǎng)占有率。
7、完善績(jī)效考核制度,調(diào)動(dòng)員工積極性,制定和調(diào)整各階段的培訓(xùn)計(jì)劃。
8、完成總部交辦的其它工作任務(wù)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,有教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力。
3、具有嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度。
4、具有良好的溝通能力和策劃能力。
5、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的抗壓能力與心理承受能力。
6、對(duì)于條件非常優(yōu)越者,可適當(dāng)放寬。
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