聯(lián)系方式:130和2021和4557(vx同號)
崗位職責:
1、按合作協(xié)議的標準進行店面宣貫,組織針對4S店前臺SA、服務主管、技術主管、備件主管等各級人員的產品、服務、流程、系統(tǒng)等培訓,確保店內關聯(lián)人員均達到項目推進所需的要素條件和項目認知。
2、駐店指導4S店進行項目開展和產品銷售,協(xié)助店端人員優(yōu)化話術,協(xié)助制定店端銷售計劃提升店端人員的推廣能力,養(yǎng)成乎美產品重點優(yōu)先銷售的習慣
3、積極策劃針對店端和車主端的促銷方案,組織實施促銷活動,并及時監(jiān)控、反饋、分析促銷效果和改進方案
4、調研行業(yè)市場和競爭對手的價格、產品、服務、促銷等信息。
5、跟進管轄區(qū)域店面的銷售目標完成情況,定期總結,匯總問題,認真分析,提出改善改進方案并落實,持續(xù)提升店端銷量并達到滲透率目標。
任職要求:
1、大專以上學歷,兩年以上汽車市場行業(yè)從業(yè)經驗,25-30歲區(qū)間。
2、有汽車延保,精品、養(yǎng)護品從業(yè)經驗優(yōu)先,或有4S店銷售和服務崗位工作經驗,備件、保險等店端銷售推廣工作經驗皆可。
3、具備較強的銷售能力,熟悉4S店組織架構和工作流程,具備良好的親和力、敬業(yè)精神和職業(yè)道德;具備良好的協(xié)調能力和強烈責任感。
4、有協(xié)調管轄區(qū)域店面完成總體銷售目標的能力。
5、能出差,有車有駕照。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、彈性工作、出差補貼