更新于 2月11日

渠道業(yè)務(wù)員

9000-12000元

職位描述

面銷/陌拜
崗位內(nèi)容 : 主要是跟裝飾公司合作,需要外跑裝修公司開拓渠道,談合作,后期服務(wù) 。
薪資福利:1、試用期2個(gè)月, 薪資 4000 ,薪資架構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金+綜合薪資 , 綜合薪資 1W +,上不封頂。 。
2、休班制度:休班是1個(gè)月4天
3、福利制度:帶薪年假,工齡獎(jiǎng),全勤獎(jiǎng),繳納五險(xiǎn);節(jié)日福利;
3、月度優(yōu)秀員工現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì);核心員工年度股權(quán)激勵(lì);
4、月度不定期聚餐、年度至少兩次團(tuán)隊(duì)旅游等;
5、公司提供一帶一培訓(xùn);系統(tǒng)化晉升培訓(xùn);

薪資范圍:6000-7000元/月
職位底薪:3100元/月
社保類型:五險(xiǎn)
提成方式:銷售額提成;
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金
試用薪資:4000元/月

工作地點(diǎn)

黃臺(tái)環(huán)球家居博覽中心-A座建材館6樓TATA之家(星麥KTV觀光電梯上6樓)

職位發(fā)布者

白女士/HR

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TATA木門品牌始建于1999年,是中國(guó)最早致力于成品居室門研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)的專業(yè)企業(yè)之一。相繼被評(píng)為“中國(guó)木門30強(qiáng)企業(yè)單位”、“中國(guó)木門委員副會(huì)長(zhǎng)單位”、“產(chǎn)品質(zhì)量售后服務(wù)雙承諾單位”、“中國(guó)消費(fèi)者十佳品牌”,2008年,因參與建設(shè)國(guó)家體育場(chǎng)“鳥巢”工程,而榮獲國(guó)家工程魯班獎(jiǎng)!快樂(lè)的工作、快樂(lè)的生活-----TATA公司員工平均年齡26. 5周歲,是傳統(tǒng)木門行業(yè)內(nèi)最年輕、最具朝氣的團(tuán)隊(duì)之一;TATA人信奉“快樂(lè)的工作、快樂(lè)的生活.“我們的任務(wù)是學(xué)習(xí),工作只是練習(xí)題!”是TATA人重視學(xué)習(xí)關(guān)注員工成長(zhǎng)的鏗鏘心聲。TATA公司注重自身整體水平的進(jìn)步和學(xué)習(xí),倡導(dǎo)學(xué)習(xí)為先的理念,以達(dá)到人才再造,每年投入高額經(jīng)費(fèi)組織員工內(nèi)研外訓(xùn),用各種形式來(lái)完成大家的學(xué)習(xí)和提高愿TATA得到您的支持,愿TATA給您帶來(lái)美好!
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