工作職責：

1、店鋪運營管理：熟悉各電商平臺規(guī)則（天貓、京東、拼多多、抖音、快手等），主導平臺店鋪的運營，制定并執(zhí)行GMV增長策略，確保ROI目標達成；

2、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：使用生意參謀、抖音羅盤等工具，分析用戶數(shù)據(jù)，優(yōu)化廣告投放和轉(zhuǎn)化路徑；

3、營銷活動策劃與執(zhí)行：收集行業(yè)信息，分析競爭對手動態(tài)，結(jié)合店鋪優(yōu)勢制定并執(zhí)行針對性營銷策略；

4、團隊協(xié)作：與設計、客服、物流等部門緊密合作，確保運營流程順暢，及時溝通解決運營問題，提升團隊效率。

任職資格：

1、學歷要求：專科及以上學歷，性格外向、反應敏捷，具有較強的表達能力和抗壓能力，具備團隊合作精神；

2、數(shù)據(jù)分析能力：對數(shù)據(jù)敏感，熟練使用Excel、PPT等工具進行數(shù)據(jù)分析及展示，具有較強的總結(jié)能力；

3、經(jīng)驗要求：至少2年快消品電商運營經(jīng)驗，尤其在二類電商、社群電商、私域電商等方面有成功案例者優(yōu)先；

4、專業(yè)素質(zhì)：熟悉消費者心理，具備優(yōu)秀的邏輯分析、推廣策劃和溝通能力；

5、市場洞察力：對電商市場和運營規(guī)則有深入了解，具備敏銳的市場洞察力，具有快消品相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；

6、創(chuàng)新精神：能夠提出創(chuàng)新的運營思路與營銷策略，適應競爭激烈的電商市場環(huán)境；

7、溝通能力：具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效與內(nèi)部團隊及外部合作伙伴溝通；

8、學習能力：具備較強的自主學習能力，能夠快速掌握電商行業(yè)動態(tài)和新平臺規(guī)則，持續(xù)提升專業(yè)素養(yǎng)。