更新于 12月10日

污水處理廠副廠長

8000-10000元
  • 寧波慈溪市
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)管理
崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)按照國家和地方政府的法律、法規(guī)及公司制定的規(guī)章制度運(yùn)營污水處理廠,確保按污水進(jìn)出水水質(zhì)達(dá)標(biāo)。

2、根據(jù)區(qū)域公司提出的發(fā)展目標(biāo),協(xié)助廠長制定污水廠的生產(chǎn)目標(biāo),負(fù)責(zé)達(dá)成生產(chǎn)目標(biāo)

3、負(fù)責(zé)管理并監(jiān)控污水處理過程中的運(yùn)行及維護(hù)情況,確定并改進(jìn)潛在的問題,確保生產(chǎn)的安全、平穩(wěn)、各項(xiàng)工藝指標(biāo)達(dá)標(biāo),降低運(yùn)營成本;

4.負(fù)責(zé)制定污水處理廠年度運(yùn)營計(jì)劃并組織實(shí)施。

5.負(fù)責(zé)組織制定并污水處理廠各項(xiàng)管理制度、安全技術(shù)規(guī)程,解決污水處理廠生產(chǎn)運(yùn)營、技術(shù)工藝、設(shè)備設(shè)施、安全生產(chǎn)等問題。

6.負(fù)責(zé)對運(yùn)營成本進(jìn)行分析,節(jié)能降耗,控制運(yùn)營成本。

任職資格:

1、環(huán)境工程、給排水或環(huán)保專業(yè)本科或以上學(xué)歷;

2、3 年以上污水處理管理工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具有 2 年以上現(xiàn)場或工廠管理經(jīng)驗(yàn);

3、具備良好的心理素質(zhì)和協(xié)調(diào)能力,具備良好的突發(fā)事件的處理能力;

4、熟悉水處理行業(yè);熟悉水處理工藝技術(shù);熟悉污水處理廠各種設(shè)備的操作和管理;

5、熟練使用word、Excel等辦公軟件;具備良好文字表達(dá)能力、組織能力和溝通能力;

聯(lián)系人:姚先生 ***********

郵箱:*******************


職位福利:定期體檢、帶薪年假、五險(xiǎn)一金、員工旅游、通訊補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼

工作地點(diǎn)

興慈一路368號(hào)

職位發(fā)布者

姚登文/人事行政經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo水藝環(huán)保集團(tuán)股份有限公司
水藝集團(tuán)是甬潮產(chǎn)業(yè)群的核心業(yè)務(wù)板塊之一,與沁園集團(tuán)、愛科特集團(tuán)、優(yōu)食科技、格萊雪共同支撐著甬潮實(shí)體產(chǎn)業(yè)發(fā)展,與甬潮資本旗下的各支基金相互呼應(yīng),專注于水處理及環(huán)境友好領(lǐng)域。經(jīng)過20多年的發(fā)展,目前甬潮產(chǎn)業(yè)旗下已經(jīng)形成一個(gè)覆蓋水資源綜合利用、水環(huán)境綜合治理、水生態(tài)綜合保護(hù)、環(huán)境可持續(xù)發(fā)展和精品生活環(huán)境電器等領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)群。同時(shí),其旗下的甬潮資本還直接和間接投資了百余家新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)。我們的生活與保障1、免費(fèi)提供良好的住宿環(huán)境,標(biāo)準(zhǔn)配備2-4人間,電視、空調(diào)等家電家具齊全,獨(dú)立衛(wèi)生間;2、伙食方面享受補(bǔ)貼,公司設(shè)置員工餐廳,菜品豐富,自助餐形式,可供員工自由選擇; 3、實(shí)行五天八小時(shí)制, 8:00--17:00;4、傳統(tǒng)節(jié)假日、員工生日、員工結(jié)婚等均發(fā)放禮物;5、享受法定節(jié)日假期、年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪休假;6、公司為員工提供豐富的文娛設(shè)施,如:圖書室、娛樂室、籃球場、足球場等;7、公司建有工會(huì)組織,并定期舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì)、旅游、讀書月、演講比賽等豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)。8、為員工購買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金;員工的發(fā)展,公司注重人才的培養(yǎng),重視員工的發(fā)展,包括:1、每月組織不同形式的培訓(xùn)活動(dòng);2、經(jīng)常提供外出學(xué)習(xí)考察或培訓(xùn)的機(jī)會(huì);3、引導(dǎo)每一個(gè)員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供廣闊的發(fā)展平臺(tái);4、鼓勵(lì)員工在職學(xué)習(xí),提升個(gè)人技能。
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