藥理藥效研究員-招聘通知
因工作需要,中國(guó)科學(xué)院動(dòng)物研究所科研平臺(tái)中心實(shí)驗(yàn)動(dòng)物中心(以下簡(jiǎn)稱中心),擬設(shè)置動(dòng)物模型資源開發(fā)與藥理藥效部門,促進(jìn)研究所和中心現(xiàn)有動(dòng)物模型資源的開發(fā)利用,以及加強(qiáng)中心在藥理藥效方向領(lǐng)域的技術(shù)能力和服務(wù)水平,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘藥理藥效研究員1-2名,開展腫瘤等疾病相關(guān)的藥理藥效動(dòng)物實(shí)驗(yàn)技術(shù)服務(wù)工作。歡迎有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì),共同致力于推動(dòng)研究所科學(xué)研究的進(jìn)步和發(fā)展。
一、崗位職責(zé):
1. 在大小鼠等動(dòng)物模型上進(jìn)行腫瘤等疾病相關(guān)藥理藥效的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)與實(shí)施;
2. 開展藥物作用機(jī)制研究,評(píng)估藥物的安全性和有效性;
3. 負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的收集、整理及分析,并撰寫研究報(bào)告;
4. 配合上級(jí)主管完成相關(guān)動(dòng)物實(shí)驗(yàn)技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目的簽單和交付:輔助設(shè)計(jì)并優(yōu)化項(xiàng)目方案,提供技術(shù)支持,解答客戶疑問;
5. 腫瘤相關(guān)動(dòng)物模型以及藥效案例開發(fā):調(diào)研文獻(xiàn),收集市場(chǎng)端需求,設(shè)計(jì)并優(yōu)化動(dòng)物造模及藥物治療方案;
6. 完成及優(yōu)化腫瘤免疫相關(guān)動(dòng)物模型SOP:對(duì)于開發(fā)成功的模型,進(jìn)行SOP的書寫和優(yōu)化升級(jí);
7. 配合上級(jí)主管進(jìn)行宣傳推廣:整理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)及相關(guān)資料,配合上級(jí)主管推廣宣傳;
8. 參與相關(guān)科研項(xiàng)目的申請(qǐng)和執(zhí)行,協(xié)助完成其他臨時(shí)性任務(wù)。
二、應(yīng)聘條件:
1. 基本條件:政治素質(zhì)高,遵紀(jì)守法,身心健康,北京市常住人口優(yōu)先考慮;
2. 專業(yè)和學(xué)歷要求:免疫學(xué)、生物學(xué)、腫瘤學(xué)、病理學(xué)、醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)特別豐富者可放寬學(xué)歷要求;
3. 具有至少3年腫瘤免疫相關(guān)大小鼠模型及藥效研究相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4. 能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目,制定計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題;
5. 具備良好的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運(yùn)用相關(guān)軟件和工具;
6. 工作踏實(shí)、細(xì)致高效,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和職業(yè)道德;
7. 具有清晰的書面和口頭表達(dá)能力,善于進(jìn)行溝通交流,具有良好的邏輯思維能力;
8. 具有藥物臨床前安全性評(píng)價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟知GLP及其它相關(guān)法規(guī)者優(yōu)先考慮。
三、聘任形式:
勞務(wù)派遣聘用,實(shí)行合同管理。
中心委托北京中科創(chuàng)嘉人力資源咨詢有限公司(以下簡(jiǎn)稱“中科創(chuàng)嘉”)與員工簽訂勞務(wù)派遣合同。
四、聘用人員待遇
聘期內(nèi)工資、福利待遇等參照動(dòng)物研究所以及中心相關(guān)制度執(zhí)行。
中科創(chuàng)嘉代扣代繳個(gè)人所得稅,按期為員工繳納“五險(xiǎn)一金”,個(gè)人繳納部分由中科創(chuàng)嘉從每月薪金中代扣繳。
五、應(yīng)聘材料
1. 個(gè)人簡(jiǎn)歷;
2. 身份證復(fù)印件;
3. 學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4. 各類證書等相關(guān)證明材料。
六、招聘辦法及要求
1. 自發(fā)布招聘啟事起,凡符合競(jìng)聘條件的人員均可報(bào)名,按第五條要求提交材料。
2. 材料初步審核后,部門組織初試,初試通過后參加中心統(tǒng)一組織的面試。若未通過初審將不通知參加競(jìng)聘,材料恕不退回。
3. 報(bào)名截止時(shí)間:招聘到合適人員為止。
七、聯(lián)系方式
有意者請(qǐng)將電子版申請(qǐng)材料通過招聘網(wǎng)站在線提交,或E-mail發(fā)送。提交材料按照 “應(yīng)聘崗位+姓名” 命名。
聯(lián)系人:韓老師
E-mail: *****************
網(wǎng)址:http://lac.ioz.ac.cn;http://www.ioz.ac.cn
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