1、負(fù)責(zé)招聘、晉升、入離職辦理等工作；
2、負(fù)責(zé)每月考勤及相關(guān)報表統(tǒng)計工作；
3、負(fù)責(zé)行政固定資產(chǎn)、工具/物品采購及申領(lǐng)管理等事務(wù)工作。
4、協(xié)助上級開展培訓(xùn)、員工關(guān)系、團建活動等工作；
任職要求：
1、1年或以上行政人事工作經(jīng)驗，有農(nóng)業(yè)行業(yè)或制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、大專以上學(xué)歷，行政、人力資源或相關(guān)專業(yè)；
3、熟悉勞動法律法規(guī)，具備行政及人事管理理論及實操技能，良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
4、做事細(xì)心，有良好的集體觀念，熱愛本職工作。