一、崗位概述
根據(jù)公司管理規(guī)定及各項(xiàng)銷售政策,制定全國范圍內(nèi)監(jiān)督檢查計(jì)劃,并不定期對(duì)各個(gè)銷售區(qū)域的執(zhí)行情況,包括但不限于產(chǎn)品價(jià)格、產(chǎn)品陳列、推廣活動(dòng)、客情關(guān)系等進(jìn)行實(shí)地核查。
二、崗位職責(zé)明細(xì)
1、對(duì)營銷系統(tǒng)內(nèi)控制度和運(yùn)營情況的查核評(píng)估,審計(jì)促銷執(zhí)行及營銷管理情況,提供審計(jì)結(jié)果?;
?2、對(duì)公司關(guān)鍵崗位負(fù)責(zé)人的離調(diào)任審計(jì),開展審計(jì)并提供審計(jì)結(jié)果;
3、參與制定公司內(nèi)部營銷審計(jì)管理辦法和規(guī)章制度及專項(xiàng)審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)方案?;
4、對(duì)營銷全鏈條內(nèi)控情況進(jìn)行審計(jì),包括營銷策劃、營銷管理、銷售代理管控、銷售回款、營銷類招標(biāo)采購、營銷費(fèi)用等環(huán)節(jié),出具審計(jì)報(bào)告?;
5、組織營銷風(fēng)控審計(jì)工作手冊(cè)的編制、培訓(xùn)、推行、完善;
?6、對(duì)營銷管理工作中的投訴、舉報(bào)進(jìn)行調(diào)查,出具調(diào)查報(bào)告,跟蹤和督促最終處理意見的落實(shí)?;
7、跟進(jìn)審計(jì)結(jié)果的落實(shí)整改情況,并對(duì)整改不力的情況向公司提出反饋意見和建議?;
8、負(fù)責(zé)審計(jì)過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險(xiǎn),提出改進(jìn)意見,督促審計(jì)結(jié)論和建議的落實(shí)?;
?9、擬定并制定審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)預(yù)算,組織實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)、管理審計(jì)和效益審計(jì)等?;
三、招聘要求及薪酬標(biāo)準(zhǔn)
1、招聘要求:年齡<50歲,學(xué)歷??埔陨?,財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)專業(yè)或經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)>5年,可接受階段性全國范圍內(nèi)出差;
2、薪資面議,薪酬標(biāo)準(zhǔn):底薪+績效+業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì);
四、福利
五險(xiǎn)、單雙休、法定假、節(jié)日福利、團(tuán)建、旅游假等
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