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更新于 2月21日
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服務機器人事業(yè)部經理

1.5-2萬
  • 杭州余杭區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷。
2、10年以上相關行業(yè)工作經驗，5年以上團隊管理經驗。
有移動機器人（掃地機）行業(yè)背景，優(yōu)先考慮有產品整合和快速推向市場經驗的候選人。
3、熟悉市場調研、產品規(guī)劃、研發(fā)管理、營銷策劃等流程。具備敏銳的市場洞察力和較強的決策能力。
4、強烈的事業(yè)心和責任心，具備優(yōu)秀的團隊管理、溝通協(xié)調和抗壓能力。
5、具備創(chuàng)新思維和快速響應市場變化的能力。

職責：
1、對事業(yè)部的全面工作負責，制定并執(zhí)行事業(yè)部的中長期發(fā)展戰(zhàn)略和年度經營目標，確保與公司整體戰(zhàn)略一致。
2、向公司總經理匯報，定期提交事業(yè)部的經營報告和財務報表，確保事業(yè)部的運營符合公司整體利益。
3、負責服務機器人產品的市場調研和定位，優(yōu)先整合現(xiàn)有成熟產品，確保產品快速推向市場。
4、分析市場需求和競爭態(tài)勢，制定產品差異化策略，確保產品在市場上的競爭力。
5、負責新產品開發(fā)的規(guī)劃和推進，確保新產品開發(fā)符合市場需求。
6、協(xié)調跨部門合作，推動產品從研發(fā)到市場推廣的全流程。
7、制定市場推廣策略，負責產品的市場推廣和銷售，確保產品在3-5個月內推向市場。拓展銷售渠道，提升市場份額。
8、負責事業(yè)部的財務預算和成本控制，確保事業(yè)部的財務健康。

智家伴（杭州）科技有限公司由趙大平先生創(chuàng)立并擔任總經理。趙大平先后主導創(chuàng)立了鄭州奧特科技有限公司、Lubmann Gmbh（德國）、虜伯曼（蘇州）科技有限公司、智家伴（蘇州）科技有限公司，趙大平本人曾獲得“國家萬人計劃創(chuàng)業(yè)領軍人才”、“國務院政府特殊津貼專家”等稱號。長期致力于技術創(chuàng)新與產品研發(fā)，具有豐富的行業(yè)經驗和卓越的領導力。
智家伴（杭州）科技有限公司專注于智慧廚房系統(tǒng)、智能家居和服務機器人技術的研發(fā)與推廣。以AIoT（人工智能物聯(lián)網(wǎng)）技術為核心，致力于打造"全場景智慧家庭生活解決方案"。旨在通過智能化技術提升家居生活體驗，提高生活品味，打造高效、安全、便捷、溫馨的智能家居環(huán)境。讓科技為生活添彩！
作為有資源背景的創(chuàng)業(yè)型平臺，歡迎有志之士以創(chuàng)業(yè)的心態(tài)加入團隊，共同為成就事業(yè)夢想拼搏！突出貢獻者將有機會成為志同道合的合伙人。期待你的加入，共創(chuàng)未來！

工作地點

阿里巴巴數(shù)字生態(tài)創(chuàng)新園(西溪B區(qū))-B2樓

職位發(fā)布者

邵女士/招聘經理

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公司Logo鄭州奧特科技有限公司
l 20年專注于集中潤滑&流體液壓l工信部首批“專精特新”重點“小巨人”企業(yè)·l產品銷往全球70多個國家和地區(qū)奧特科技是集研發(fā)制造與銷售服務于一體的高新技企業(yè)，專注為海內外客戶提供一流的智慧潤滑和液壓流體產品服務，以及先進的數(shù)智化設備健康管理系統(tǒng)解決方案。奧特科技已申報國內外專利360余項，建設有業(yè)內唯一的設備健康管理院士工作站、博士后創(chuàng)新基地、省級工程技術中心和省級企業(yè)技術中心等多個研發(fā)平臺。歷經20年創(chuàng)新發(fā)展，奧特科技擁有中國奧特AUTOL和德國虜伯曼LUBMANN兩個知名品牌，在鄭州高新區(qū)、蘇州太倉科技園及德國紐倫堡均設有產業(yè)基地，已建成國際化營銷服務網(wǎng)絡。業(yè)務廣泛覆蓋風力發(fā)電、工程機械、商用車輛、軌道交通、港口機械、農業(yè)機械、機床等眾多產業(yè)領域。我們的客戶有中車、明陽、遠景、三一、柳工、比亞迪、金龍、福田、宇通、同力、陜汽等知名企業(yè)。未來，奧特科技將鞏固發(fā)展鄭州研發(fā)制造基地，大力建設蘇州虜伯曼智能制造中心，同時加大對德國Lubmann全要素投入，完善全球營銷布局本地化，加強潤滑產業(yè)鏈融合協(xié)同創(chuàng)新，致力于為全球客戶提供更先進的數(shù)智化潤滑&流體液壓系統(tǒng)解決方案！奧特科技誠邀高素養(yǎng)、強專業(yè)、具有國際化視野的您加入，攜手共創(chuàng)共贏！公司薪酬福利：1、完善的股權激勵、績效激勵薪酬體系，提供具有行業(yè)競爭力的薪酬水平；2、提供多維度晉升機會及發(fā)展前景3、公派海外工作學習機會4、年終績效獎、項目獎5、全面崗前培訓、多維度能力素質培訓6、單雙輪休（太倉雙休）、繳納五險一金7、免費提供工作餐8、國家法定節(jié)假日、節(jié)日福利、年度體檢等各項福利9、帶薪年休假（5-20天）10、工齡獎、各項差旅補助等
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