崗位職責：

1.1參與制定年度經(jīng)營計劃和預算方案，參與公司重大決策；

1.2參與制定、調(diào)整年度生產(chǎn)及各項工作計劃；

1.3、負責綜合平衡年度生產(chǎn)任務，組織制定及實施月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn)。

2.1組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項安全、工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等；

2.2負責生產(chǎn)管理，主要與總部做好對接，跟進物料到貨情況、物料預警、生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況以及其它需要跨部門協(xié)調(diào)的工作，及時解決異常問題，保證生產(chǎn)需求得到滿足，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務；

2.3組織相關產(chǎn)能提升、質(zhì)量改善、成本下降、工程改造、安全隱患排除等項目改善。

3.1日常事務管理、工作安排、規(guī)劃；

3.2負責團隊建設，定編、定崗、定責，審核生產(chǎn)部門員工的調(diào)薪、晉升、獎懲、辭退等方面的建議，培養(yǎng)高素質(zhì)員工隊伍；

3.3對于員工的專業(yè)知識和檢驗技巧進行定期的教育和訓練。

4.1對生產(chǎn)現(xiàn)場、環(huán)境進行監(jiān)督、檢查

4.2負責公司安全生產(chǎn)工作。認真貫徹執(zhí)行國家及上級有關安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和指示。

任職要求：

1、本科及以上學歷，具有5年以上相關行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，在部門經(jīng)理崗位上工作3年以上。

2、具有很高的專業(yè)技術水平及處理相關制造問題的能力；

3、具有出色的分析能力和極強的生產(chǎn)管理能力；

4、掌握行業(yè)技術發(fā)展動態(tài)，引進創(chuàng)新理念；

5、具有較強的親和力、決策能力、計劃能力、良好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；

6、良好的敬業(yè)精神，有很強的感召力和凝聚力。