崗位職責(zé)：
1、主持總經(jīng)理辦公室日常工作，向公司總經(jīng)理匯報(bào)工作；
2、負(fù)責(zé)公司行政、人事各項(xiàng)制度、方案的起草、修訂、完善；
3、負(fù)責(zé)編制總經(jīng)理辦公室年度、季度、月度工作計(jì)劃及總結(jié)，并做好績(jī)效考核工作；
4、負(fù)責(zé)對(duì)接集團(tuán)總部，按要求完成集團(tuán)總部布置的各項(xiàng)工作；
5、負(fù)責(zé)起草各類對(duì)外函件，協(xié)助集團(tuán)總部、公司其他部門完成公司和集團(tuán)的各類申報(bào)工作；
6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)重點(diǎn)工作目標(biāo)的督促工作；
7、負(fù)責(zé)公司各類機(jī)要文件、重要文件的管理工作；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、學(xué)歷要求：本科及以上，漢語(yǔ)言文學(xué)、國(guó)際關(guān)系、人力資源、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)專業(yè)等；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有駐外綜合辦公室工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；擅長(zhǎng)公文寫作、商務(wù)寫作；
3、語(yǔ)言要求：英文聽(tīng)說(shuō)讀寫能力強(qiáng)，有扎實(shí)的公文寫作功底；
4、其他：有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力。