崗位職責:
1.辦理員工入職、離職手續(xù)、五險辦理、
2.統(tǒng)計每月考勤表
3.員工報銷流程審批
4.公司日常行政事務管理工作、辦公用品、車輛、食堂等
5.公司的文化活動、會議準備安排
6.其他的人事和行政類工作
任職資格:
1、人力資源或相關專業(yè)本科以上學歷;
2、一年以上人事、行政工作經(jīng)驗;
3、熟悉辦公軟件、釘釘系統(tǒng)等;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié) 調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神。