更新于 3月13日

藥企項(xiàng)目經(jīng)理

1.6-2萬(wàn)
  • 杭州拱墅區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

藥企項(xiàng)目經(jīng)理
職位描述:
1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)、銷(xiāo)售、運(yùn)營(yíng)等內(nèi)部溝通,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源推動(dòng)各解決方案落地;
2、作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,協(xié)調(diào)公司資源,保障團(tuán)隊(duì)橫向高效協(xié)作;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目持續(xù)服務(wù),根據(jù)各解決方案實(shí)際情況采取相應(yīng)策略;
4、及時(shí)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判和及時(shí)處理問(wèn)題,復(fù)盤(pán)總結(jié)。
任職要求
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,熟悉醫(yī)藥行業(yè)優(yōu)先;
2、優(yōu)秀的溝通能力,能與各層面人員溝通,善于主動(dòng)總結(jié)和分享自己的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、能熟練分析PSP項(xiàng)目管理執(zhí)行情況,并基于管理分析制定運(yùn)營(yíng)策略;
4、作為項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)過(guò)藥企PSP項(xiàng)目管理(線上+線下)項(xiàng)目,有交付工作經(jīng)驗(yàn);
5、熟練運(yùn)用辦公軟件;
核心績(jī)效指標(biāo)
1、管理患者數(shù)量;
2、隨訪接通率
3、患者留存率
4、項(xiàng)目交付

工作地點(diǎn)

運(yùn)河財(cái)富中心9幢9樓健??萍?/span>

職位發(fā)布者

趙女士/hrbp

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作為國(guó)內(nèi)首個(gè)專(zhuān)注于院后隨訪與患者管理的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),公司目前員工數(shù)超過(guò)150人,其中超過(guò)4成為研發(fā)人員,同時(shí)擁有醫(yī)療健康背景的20人醫(yī)學(xué)團(tuán)隊(duì)。公司不僅參與了國(guó)家級(jí)863課題,也主導(dǎo)了院后管理研究院的成立,擁有軟件著作權(quán)等各類(lèi)知識(shí)產(chǎn)權(quán)超過(guò)20個(gè)。公司以隨訪為主要切入點(diǎn),并且已打造一款全國(guó)最領(lǐng)先、最受客戶認(rèn)可的“云隨訪”產(chǎn)品,同時(shí)以“互聯(lián)+物聯(lián)+人工智能(AI)+知識(shí)圖譜“不斷深化院后患者管理過(guò)程,圍繞慢病以及需要長(zhǎng)期管理的各類(lèi)疾病,推出”慢健康“產(chǎn)品,以技術(shù)為支撐,為醫(yī)生、護(hù)士提供高效的院后患者服務(wù)手段,構(gòu)建醫(yī)患互動(dòng)橋梁,實(shí)時(shí)采集院外的患者醫(yī)療健康數(shù)據(jù),并通過(guò)線上線下專(zhuān)業(yè)的醫(yī)療健康運(yùn)營(yíng)管理管理團(tuán)隊(duì),為醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供智慧化的患者管理平臺(tái),讓患者享受到連貫的、持續(xù)的疾病管理服務(wù),幫助醫(yī)院實(shí)現(xiàn)患者從離院到家庭到再入院的閉環(huán)管理,提升醫(yī)療服務(wù)水平,獲得高價(jià)值的全程疾病院后數(shù)據(jù),提高患者就醫(yī)體驗(yàn)。同時(shí)基于互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療健康應(yīng)用普及的現(xiàn)狀,推出“Security X”產(chǎn)品,作為第三方可信的安全產(chǎn)品,幫助醫(yī)院保護(hù)患者隱私,防止數(shù)據(jù)外泄提供支持。
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