崗位職責:
1)依據公司戰(zhàn)略與市場形勢,制定宣傳運營策略及中短期發(fā)展規(guī)劃,確保品牌定位精準、獨特且契合目標受眾需求;
2)持續(xù)優(yōu)化數據分析流程,問題預警與預案應對;統(tǒng)一歸口匯總統(tǒng)計本部門的相關數據與材料歸檔,做效果分析;
3)內外部溝通協作,及時撰寫數據分析報告提供決策支持;確保數據分析方向的準確性;多渠道收集數據并進行清洗與預處理;及時反饋數據分析中發(fā)現的問題,協同相關部門查找數據異常原因、完善數據收集流程等;
4)管理品牌運營團隊,合理分配工作任務,指導培訓成員,提升團隊整體專業(yè)能力與工作效率;
5)建立品牌數據監(jiān)測體系,收集分析品牌知名度、美譽度、忠誠度等指標數據,為品牌決策提供依據;
6)參與目標考核的設定與跟進,為團隊服務結果負責。
任職要求
1. 教育背景:本科及以上學歷,市場營銷、品牌管理,教育培訓等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經驗(最近):3 - 5年以上品牌線上運營工作經驗,有成功案例者優(yōu)先;
3. 具備深厚的品牌營銷知識,熟悉品牌定位、傳播、管理等流程; 有品宣服務具體執(zhí)行有效數據及行業(yè)發(fā)展思考;
4.具備敏銳的市場洞察力,能及時捕捉市場趨勢與消費者需求變化;掌握數據分析工具,能從數據中洞察品牌發(fā)展問題與機會;
5. 擁有良好的溝通協調能力,能有效與內外部各方溝通協作。
6.具備較強的抗壓能力與應變能力,在面對復雜多變的市場環(huán)境與突發(fā)狀況時能迅速應對,能適應出差安排。