崗位職責
1、參與公司安全生產(chǎn)目標、指標管理,以及安全文化建設
2,能夠承接公司安全管理制度類制定工作,負責制定和完善安全內業(yè)建設相關制度、措施、方案、預案和規(guī)程
3、主導項目隱患排查治理工作,組織各類安全檢查并跟蹤整改落實
4、獨立進行現(xiàn)場安全監(jiān)察工作,包括檢查“三違”行為,制止違章行為,并規(guī)范員工作業(yè)行為
5、主導公司安全教育培訓工作,按計劃組織安全教育培訓,提升員工安全意識
6、主導公司安全事故調查、分析,按“四不放過”原則進行處理、落實
任職要求
1、專科以上學歷,安全工程或相關專業(yè)優(yōu)先,5年以上露天礦安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,熟悉相關風險點和管控要求
2、了解或適應礦區(qū)無人駕駛系統(tǒng),能夠結合無人駕駛業(yè)務有效優(yōu)化生產(chǎn)管理管理制度
3、熟悉國家及行業(yè)相關技術標準文件
4、具備積極主動、責任心強、進取心和良好的學習思考能力和團隊合作意識
5、出色的溝通協(xié)調能力,能適應頻繁出差及礦區(qū)工作環(huán)境
6、持有中級注冊安全工程師證書,煤礦方向
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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