崗位職責：

1、貫徹國家、省職業(yè)技能等級認定工作有關政策、法規(guī)和辦法，制定本機構職業(yè)技能等級認定制度和實施辦法。

2、組建和管理考點，負責職業(yè)技能等級認定質量督導和考點評估。

3、建設、開發(fā)、維護、使用和管理職業(yè)技能等級認定題庫。

4、制定職業(yè)技能等級認定實施計劃，在備案職業(yè)(工種)和技能等級范圍內，組織實施職業(yè)技能等級認定工作。

5、按規(guī)定管理、印制、核發(fā)職業(yè)技能等級證書。

6、協(xié)調管理機構工作運轉，負責與培訓報名人員及上機領導機構的有效溝通。

7、組織職業(yè)技能大賽，組織開展職業(yè)技能等級認定研究、咨詢和服務等工作。

8、領導交辦其它事項。

任職要求：

1、具有良好的職業(yè)道德，熱愛職業(yè)技能鑒定工作，責任心強、誠實守信，中共黨員優(yōu)先；

2、兩年以上行政管理或專業(yè)技術工作經驗；

3、本科或相關專業(yè)中高級職稱，?？埔陨蠈W歷；

4、具有較強的技能操作動手能力和一定的管理協(xié)調能力，具有較強的溝通理解能力。

5、具有培訓、評審、競賽組織、會務等相關工作經驗者優(yōu)先。


職位福利：五險一金、年終獎、加班費、午餐、通訊、節(jié)日福利、周末雙休