更新于 11月18日

淅川城市廣場(chǎng)儲(chǔ)備干部(門(mén)店/商戶管理方向)

5000-6000元
  • 南陽(yáng)淅川縣
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招10人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍

職位描述

銷(xiāo)售方向運(yùn)營(yíng)方向市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方向門(mén)店運(yùn)營(yíng)

崗位名稱:淅川城市廣場(chǎng)儲(chǔ)備干部(門(mén)店/商戶管理方向)

崗位職責(zé):

1、門(mén)店基層崗位工作、學(xué)習(xí),完成儲(chǔ)備干部各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)并通過(guò)考核;

2、熟悉和掌握門(mén)店基層崗位的工作職責(zé)(如營(yíng)運(yùn)管理、營(yíng)銷(xiāo)組織等);

3、以管理干部的角色參與門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理的學(xué)習(xí)。

任職要求:

1、年齡21-28歲,統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、誠(chéng)信正直,友善樂(lè)觀,身體健康,具有良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力;

3、一年以上零售業(yè)/服務(wù)業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

(接受河南省大中專(zhuān)院校25屆實(shí)習(xí),與正式員工同等薪資待遇,提供實(shí)習(xí)證明)

工資待遇:

? 本科及以上學(xué)歷,素養(yǎng)能力優(yōu)秀者,培訓(xùn)期薪資待遇:5500元/月;

? 大專(zhuān)及以上學(xué)歷(含本科),素養(yǎng)能力良好者,培訓(xùn)期薪資待遇:5000元/月;

實(shí)習(xí)課長(zhǎng)年薪7-8W,正式課長(zhǎng)年薪8-10W。

※ 入職兩年后可加入萬(wàn)德隆英才計(jì)劃,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者可晉升營(yíng)銷(xiāo)主管級(jí)(年薪14w-17w)

人才發(fā)展路線:

一、多元化發(fā)展:

發(fā)展方向:超市/服裝/電器/珠寶/娛樂(lè)/餐飲管理

1、門(mén)店管理:管培生-門(mén)店實(shí)習(xí)課長(zhǎng)-門(mén)店正式課長(zhǎng)

2、商戶管理:管培生-商管實(shí)習(xí)課長(zhǎng)-商管正式課長(zhǎng)

二、職業(yè)發(fā)展路徑:

1、管培生入職后在萬(wàn)德隆淅川上億店輪崗學(xué)習(xí)一個(gè)月,根據(jù)個(gè)人意愿與公司選拔相結(jié)合原則進(jìn)行雙向選擇定崗,定崗后前往南陽(yáng)市區(qū)萬(wàn)德隆門(mén)店進(jìn)行外派學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)期間通過(guò)理論及實(shí)操考核晉升課長(zhǎng)級(jí),學(xué)習(xí)周期6-12個(gè)月,萬(wàn)德隆城市廣場(chǎng)開(kāi)業(yè)前返回淅川進(jìn)行開(kāi)業(yè)籌備工作。

2、外派學(xué)習(xí)補(bǔ)貼:外派學(xué)習(xí)期間,公司將額外提供每月1500元的生活補(bǔ)貼。

工作地點(diǎn)

淅川縣萬(wàn)德隆城市廣場(chǎng)淅川縣萬(wàn)德隆城市廣場(chǎng)富強(qiáng)路與北三環(huán)交叉口東南60米

職位發(fā)布者

劉女士/培訓(xùn)專(zhuān)員

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo南陽(yáng)市萬(wàn)德隆商貿(mào)有限責(zé)任公司
南陽(yáng)市萬(wàn)德隆商貿(mào)有限責(zé)任公司,成立于1999年5月,目前已成長(zhǎng)為一家大型商貿(mào)零售企業(yè),公司秉承“誠(chéng)信為本,共贏發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)宗旨,致力于成為中國(guó)優(yōu)秀的區(qū)域連鎖零售企業(yè)?,F(xiàn)有購(gòu)物中心、百貨店、綜合超市、社區(qū)超市等不同規(guī)模門(mén)店六十六家,商業(yè)經(jīng)營(yíng)總面積三十余萬(wàn)平方,公司建設(shè)有兩個(gè)大型倉(cāng)儲(chǔ)物流中心,總倉(cāng)儲(chǔ)面積近十萬(wàn)平方,為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展提供了強(qiáng)有力的后勤保障。公司自成立以來(lái),以“便民、利民、惠民”為己任,堅(jiān)持“以人為本”的管理理念,積極探索,不斷創(chuàng)新,不斷提升干部員工的專(zhuān)業(yè)技能,不斷強(qiáng)化食品安全管理和商品質(zhì)量管理,提高顧客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),主動(dòng)承擔(dān)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,贏得了廣大市民和社會(huì)各界的認(rèn)可。企業(yè)先后被評(píng)為“南陽(yáng)市臥龍區(qū)2021年度納稅先進(jìn)企業(yè)”“2022年南陽(yáng)民營(yíng)企業(yè)30強(qiáng)”“2022年南陽(yáng)市優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)”“2024南陽(yáng)民營(yíng)企業(yè)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)30強(qiáng)”“2024年南陽(yáng)民營(yíng)企業(yè)50強(qiáng)”等榮譽(yù)稱號(hào)。
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