崗位職責:
1.制定采購計劃:制定煤礦采購計劃,明確采購目標和任務(wù)。
2.調(diào)研市場:收集有關(guān)原材料、設(shè)備、物資等方面的信息,為制定采購策略提供依據(jù)。
3.尋找供應(yīng)商:通過各類渠道尋找潛在的供應(yīng)商,,評估供應(yīng)商的合作潛力。
4.招標和比價:組織供應(yīng)商進行招標或報價,并進行綜合評估,選擇最優(yōu)供應(yīng)商。
5.簽訂合同:與選定的供應(yīng)商進行合同談判和簽訂,確保供應(yīng)商履行合同義務(wù)。
6.監(jiān)督交貨:監(jiān)督供應(yīng)商按合同約定交貨,確保符合煤礦的要求和標準。
7.供應(yīng)鏈管理:與生產(chǎn)、倉儲部門等進行良好溝通,信息溝通順暢。
8.供應(yīng)商管理:建立供應(yīng)商檔案,定期對供應(yīng)商進行評估、監(jiān)督和評價。
9.采購報表分析:采購報表分析:定期生成采購報表,分析采購數(shù)據(jù),評估采購績效。
任職要求:
學歷:大學專科以上學歷,采購和礦山機電、煤礦開采等相關(guān)煤礦專業(yè)
相關(guān)工作經(jīng)驗: 應(yīng)屆畢業(yè)生可以報名,非應(yīng)屆生有礦業(yè)公司采購經(jīng)驗者優(yōu)先,采購主辦要求有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。