崗位職責(zé):
1、業(yè)務(wù)運營與管理:全面負責(zé)區(qū)域內(nèi)膨化業(yè)務(wù)的運營和管理,包括銷售策略制定、市場推廣、客戶關(guān)系維護等。
2、新品推廣與客戶開發(fā):促進區(qū)域內(nèi)新品推廣,提升市場鋪貨率和品牌影響力;深入了解管轄區(qū)域內(nèi)市場需求,挖掘潛在客戶生意體量,在規(guī)定的時間內(nèi)開發(fā)搭建新客戶。
3、市場秩序維護:負責(zé)區(qū)域內(nèi)市場秩序的管理,包括管控竄貨、低價銷售等不正當(dāng)競爭行為;監(jiān)督和執(zhí)行公司價格政策,維護品牌形象和市場秩序。
4、團隊建設(shè)與人才培養(yǎng):組建和管理高效的膨化銷售團隊,注重團隊成員的培養(yǎng)和激勵;建立良好的團隊文化和工作氛圍,提高團隊凝聚力和執(zhí)行力。
5、其他任務(wù):按時、按量、按質(zhì)完成上級主管交辦的其他臨時性工作任務(wù)
任職要求:
1、教育背景:不限;
2、年齡:45歲以下
3、工作經(jīng)驗:具有5年及以上快消品銷售經(jīng)驗,有5年及以上管理區(qū)域銷售團隊的經(jīng)驗,管理幅度在8-15人以上。
4、專業(yè)技能與素質(zhì):①具備很強的市場分析、營銷、推廣能力和人際溝通能力;有創(chuàng)業(yè)精神,有信心完成每月業(yè)績指標(biāo),結(jié)果導(dǎo)向。②具備很強的執(zhí)行力和客戶服務(wù)意識,能夠迅速響應(yīng)市場變化。③具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊管理能力,能夠帶領(lǐng)團隊共同成長。