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舉報(bào)

行政人事經(jīng)理主管

5千-1萬

職位描述

綜合人力部門
人事職能：
1、員工招聘與選拔：根據(jù)業(yè)務(wù)需求負(fù)責(zé)招聘合適的員工，并對候選人進(jìn)行面試和評估，確保選拔到合適的人才；
2、員工關(guān)系管理：處理員工日常事務(wù)，如入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等，協(xié)助解決員工間的矛盾與糾紛；
3、員工培訓(xùn)與發(fā)展：組織 培訓(xùn)活動(dòng)，提升員工。
4、技能和素質(zhì)，促進(jìn)個(gè)人成長。
5、績效評估：制定并執(zhí)行績效評估體系，對員工工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評估，為優(yōu)秀員工提供晉升機(jī)會；
6、薪酬福利管理：制定薪酬福利政策，核算員工工資，辦理社會保險(xiǎn)等福利事項(xiàng)。

行政職能：
1、日常辦公管理：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)日常辦公秩序，管理辦公環(huán)境， 安排會議室使用，維護(hù)良好的辦公秩序；
2、公司資產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)對公司固定資產(chǎn)、低值易耗品等進(jìn)行管理，保證公司資產(chǎn)安全與完整；
3、采購與庫存管理：負(fù)責(zé)辦公用品、耗材的采購，確保公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)，同時(shí)做好庫存管理，避免浪費(fèi)；
4、文件資料管理:負(fù)責(zé)公司各類文件的收發(fā)。歸檔、保管，確保公司資料的安全性與保密性。

人事行政崗位需要工作人員具備較強(qiáng)的管理能力 和人際溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識，能熟練使用辦公軟件，做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)。

任職要求：

1、本科或以上學(xué)歷，人力資源、行政管理專業(yè)優(yōu)先考慮。
2、1年以上人事、行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、能夠熟練操作各大辦公軟件。


4、工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)執(zhí)行力。
5、年齡26-32之間 可放寬年齡



工作地點(diǎn)

華爍醫(yī)藥

職位發(fā)布者

樊女士/人事

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河南華爍醫(yī)藥有限公司
河南華爍醫(yī)藥有限公司，位于中原大地新鄉(xiāng)市。主營中成藥、化學(xué)藥制劑、抗生素、生化藥品、生物制品（除疫苗）、蛋白同化制劑、肽類激素藥品............。我公司開創(chuàng)獨(dú)具特色的營銷渠道；為您提供盈利的平臺；有效規(guī)避市場惡性競爭；提供市場醫(yī)藥更規(guī)范化；為您提升產(chǎn)品競爭力；保證合作伙伴有產(chǎn)期的盈利！
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