1.??萍耙陨蠈W(xué)歷
2.1-3年招聘經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘流程及渠道,有互聯(lián)網(wǎng)或快消行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.熟練使用招聘網(wǎng)站、社交媒體等渠道,掌握簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查等流程
4.具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,能與各部門及候選人有效溝通
5.能分析招聘數(shù)據(jù),優(yōu)化招聘策略
6.熟練使用辦公軟件
7.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能獨(dú)立完成任務(wù)。
8.能在高強(qiáng)度環(huán)境下保持高效工作,具備團(tuán)隊(duì)精神,能與同事協(xié)作