崗位職責(zé):
1.深入業(yè)務(wù),結(jié)合業(yè)務(wù)需求設(shè)計數(shù)據(jù)分析模塊,推動業(yè)務(wù)數(shù)字標準化進程,對業(yè)務(wù)及產(chǎn)品數(shù)據(jù)進行跟蹤,提升業(yè)務(wù)運作效率。
2.負責(zé)企業(yè)端CRM系統(tǒng)搭建及日常管理。積極挖掘、引導(dǎo)、及時響應(yīng)用戶信息化需求、梳理給予解決方案并落地執(zhí)行,提供及深入洞察業(yè)務(wù)相關(guān)行為等過程管理分析模型及日常數(shù)據(jù)與信息維護工作。
3.負責(zé)銷售數(shù)據(jù)分析及落地跟進工作,保障銷售分析能夠解決業(yè)務(wù)問題。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,具備1年以上CRM系統(tǒng)管理及搭建經(jīng)驗,了解業(yè)界主流CRM產(chǎn)品。
2.熟悉SFE模塊。
3.具備業(yè)務(wù)洞察力及分析能力,了解醫(yī)藥領(lǐng)域產(chǎn)品知識,能清晰的理解業(yè)務(wù)推廣流程。
4.具備良好的溝通及組織協(xié)調(diào)能力,能多角度尋求最優(yōu)的解決方案,并達成項目目標。
5.良好的學(xué)習(xí)創(chuàng)新,溝通表達能力,能承受較大的工作壓力并具有團隊合作精神。