崗位職責(zé)及目標(biāo)

1. 負(fù)責(zé)與目標(biāo)行業(yè)內(nèi)的客戶建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，深入了解客戶需求，提供專業(yè)的供應(yīng)鏈解決方案，推動(dòng)銷售業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)；
2. 根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶反饋，制定并實(shí)施有效的銷售策略，確保銷售目標(biāo)的達(dá)成；同時(shí)，分析銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷售流程，提升銷售效率；
3. 與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密合作，包括物流、倉(cāng)儲(chǔ)等部門，確保客戶需求得到高效響應(yīng)，提升客戶滿意度；
4. 跟蹤行業(yè)趨勢(shì)，研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，為公司提供市場(chǎng)洞察，支持公司在目標(biāo)行業(yè)內(nèi)的戰(zhàn)略決策；
5. 管理和維護(hù)客戶關(guān)系，通過(guò)定期拜訪、電話溝通等方式，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，增強(qiáng)客戶粘性，促進(jìn)長(zhǎng)期合作。

任職要求

1. 教育背景
學(xué)歷要求：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；專業(yè)不限，優(yōu)秀者可放寬至相關(guān)專業(yè)；
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年供應(yīng)鏈銷售或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，具備一定的行業(yè)資源和客戶基礎(chǔ)；
3. 能力要求：
業(yè)務(wù)能力：熟悉供應(yīng)鏈管理流程，具備良好的市場(chǎng)分析能力和銷售技巧，能夠獨(dú)立開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系；
溝通協(xié)調(diào)：具備出色的溝通能力和談判技巧，能夠有效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行；
數(shù)據(jù)分析：具備基本的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)銷售策略的制定和調(diào)整；
4. 基本素質(zhì)
團(tuán)隊(duì)合作：具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同完成銷售目標(biāo)；
問(wèn)題解決：具備獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力，能夠在面對(duì)市場(chǎng)變化時(shí)迅速調(diào)整策略；
責(zé)任心：具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承受一定的工作壓力；
創(chuàng)新思維：具備創(chuàng)新意識(shí)，能夠不斷學(xué)習(xí)行業(yè)動(dòng)態(tài)，探索新的銷售模式和方法，提升個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)。