1. 負責(zé)攬派流程的持續(xù)優(yōu)化工作,深入分析物流運營數(shù)據(jù),針對作業(yè)流程中的痛點進行改進,提升作業(yè)效率及客戶滿意度;
2. 設(shè)計并實施流程優(yōu)化方案,確保流程的標(biāo)準化與高效性,減少運營成本,強化競爭力;
3. 跟蹤物流行業(yè)發(fā)展趨勢,結(jié)合區(qū)域特性,探索創(chuàng)新模式,推動業(yè)務(wù)流程的持續(xù)革新;
4. 與跨部門團隊緊密合作,通過有效溝通確保流程優(yōu)化方案的落地執(zhí)行,達成業(yè)務(wù)目標(biāo);
5. 對流程優(yōu)化效果進行定期評估,及時調(diào)整策略,確保流程優(yōu)化與業(yè)務(wù)發(fā)展同步。
1. 教育背景
學(xué)歷要求:??萍耙陨蠈W(xué)歷,物流管理、工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2. 工作經(jīng)驗
工作經(jīng)驗:具備3-5年物流行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,有攬派流程優(yōu)化、快遞快運業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 能力要求:
業(yè)務(wù)理解:深入理解物流行業(yè)尤其是攬派流程的運作模式,能夠準確把握業(yè)務(wù)需求,提出有效的流程優(yōu)化方案;
管理能力:具備良好的項目管理能力,能夠獨立負責(zé)流程優(yōu)化項目,推動項目實施并確保目標(biāo)達成;
數(shù)據(jù)分析:具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)流程中的問題,并提出改進措施;
4. 基本素質(zhì)
溝通能力:具備良好的溝通能力,能夠與各部門有效溝通,協(xié)調(diào)資源,推動項目進展;
問題解決:具備獨立分析和解決問題的能力,能夠針對復(fù)雜問題提出創(chuàng)新性解決方案;
責(zé)任心:具有強烈的責(zé)任心,對工作認真負責(zé),能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
團隊合作:具備團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)同工作,共同完成業(yè)務(wù)目標(biāo);
抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在緊張的工作環(huán)境中保持穩(wěn)定的工作狀態(tài)。
符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。
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