1. 負責(zé)攬派流程的持續(xù)優(yōu)化工作，深入分析物流運營數(shù)據(jù)，針對作業(yè)流程中的痛點進行改進，提升作業(yè)效率及客戶滿意度；

2. 設(shè)計并實施流程優(yōu)化方案，確保流程的標(biāo)準化與高效性，減少運營成本，強化競爭力；

3. 跟蹤物流行業(yè)發(fā)展趨勢，結(jié)合區(qū)域特性，探索創(chuàng)新模式，推動業(yè)務(wù)流程的持續(xù)革新；

4. 與跨部門團隊緊密合作，通過有效溝通確保流程優(yōu)化方案的落地執(zhí)行，達成業(yè)務(wù)目標(biāo)；

5. 對流程優(yōu)化效果進行定期評估，及時調(diào)整策略，確保流程優(yōu)化與業(yè)務(wù)發(fā)展同步。

1. 教育背景

學(xué)歷要求：?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物流管理、工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)；

2. 工作經(jīng)驗

工作經(jīng)驗：具備3-5年物流行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有攬派流程優(yōu)化、快遞快運業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；

3. 能力要求：

業(yè)務(wù)理解：深入理解物流行業(yè)尤其是攬派流程的運作模式，能夠準確把握業(yè)務(wù)需求，提出有效的流程優(yōu)化方案；

管理能力：具備良好的項目管理能力，能夠獨立負責(zé)流程優(yōu)化項目，推動項目實施并確保目標(biāo)達成；

數(shù)據(jù)分析：具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)流程中的問題，并提出改進措施；

4. 基本素質(zhì)

溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與各部門有效溝通，協(xié)調(diào)資源，推動項目進展；

問題解決：具備獨立分析和解決問題的能力，能夠針對復(fù)雜問題提出創(chuàng)新性解決方案；

責(zé)任心：具有強烈的責(zé)任心，對工作認真負責(zé)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；

團隊合作：具備團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)同工作，共同完成業(yè)務(wù)目標(biāo)；

抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能夠在緊張的工作環(huán)境中保持穩(wěn)定的工作狀態(tài)。

符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。