一、 主要崗位職責：
1.負責構建零部件的中長期成本規(guī)劃，參與建立和完善公司零部件收益管理體系、管理基準以及成本規(guī)劃流程方案；
2.負責零部件成本標桿的制作、建立并不斷完善工藝成本基準、成本平臺，提供成本競爭力評價基準和降低現(xiàn)生產成本的依據(jù)方案；
3.負責零部件目標成本設定及變更管理，負責零部件生產工藝、制造成本、成本基準、目標成本設定方式方法等資料的收集、整理成冊，納入知識管理；
4.負責組織參與零部件降本活動、競品成本對標分析活動、成本工程分析活動，提出降本策略和方案，合理制定設定目標成本、成本標桿的新流程、新方法、新模式、新內容，并輸出情報；
5．支持目標成本達成活動，負責向研發(fā)、采購等部門說明目標成本的設定方法和依據(jù)，提出成本優(yōu)化、成本改善方案,協(xié)助采購部門目標成本達成；
6．參加相關成本改善活動，提出成本改善方案，提高商品成本競爭力，提高商品收益。
二、應聘人員基本條件：
1、教育水平：本科及以上學歷，財務、汽車類專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經驗：研發(fā)、采購、財務、營銷、制造領域工作經驗1年以上。
3、知識技能：
（1）了解汽車基本構造；
（2）熟悉零部件制造工藝、成本構成和財務基本知識；
（3）了解CAD計算機繪圖軟件、掌握office軟件技能；
（4）有較強的溝通組織能力。
4. 如特別優(yōu)秀，任職資格可適當放寬。