崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)報(bào)賬結(jié)算業(yè)務(wù)體系建設(shè)，組織擬訂、修訂、完善和實(shí)施報(bào)賬結(jié)算制度并監(jiān)督執(zhí)行；

2. 負(fù)責(zé)參與制定報(bào)賬結(jié)算業(yè)務(wù)流程、操作規(guī)范，不斷優(yōu)化流程，持續(xù)提升報(bào)賬結(jié)算業(yè)務(wù)的自動(dòng)化、數(shù)字化水平以及服務(wù)管理水平；

3. 負(fù)責(zé)配合集團(tuán)報(bào)賬結(jié)算業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃，統(tǒng)籌安排集團(tuán)公司所屬企業(yè)納入管理體系，制定上線計(jì)劃并推進(jìn)落實(shí)；

4. 負(fù)責(zé)制定報(bào)賬結(jié)算業(yè)務(wù)質(zhì)量稽核計(jì)劃，組織開展質(zhì)量稽核工作，出具質(zhì)量稽核報(bào)告及優(yōu)化整改建議，跟進(jìn)后續(xù)整改工作；

5. 負(fù)責(zé)制定班組員工的年度培養(yǎng)計(jì)劃、統(tǒng)籌組織培訓(xùn)工作；

6. 負(fù)責(zé)組織制定班組內(nèi)部相關(guān)考核指標(biāo)，配合相關(guān)部門完成績效考核工作；

7. 負(fù)責(zé)本班組與其他部門間重要事項(xiàng)溝通與協(xié)調(diào)；

8. 及時(shí)總結(jié)與反饋工作中發(fā)現(xiàn)的問題，定期或不定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。

任職要求：

1、 會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱；

2、 5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上財(cái)務(wù)共享中心工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉大型企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心的運(yùn)作模式，全面了解財(cái)務(wù)共享中心工作流程；

3、 熟悉財(cái)務(wù)共享服務(wù)的最新理念和實(shí)踐，具備創(chuàng)新思維和持續(xù)改進(jìn)意識(shí)；

4、 具備較為完善的財(cái)務(wù)知識(shí)體系，熟練掌握國家財(cái)稅法律法規(guī)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟練使用Office辦公軟件及SAP系統(tǒng)；

5、 具備良好的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力；

6、 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與各部門有效合作。