崗位職責(zé)：
1、深度業(yè)務(wù)探索：通過多領(lǐng)域輪崗，全面積累業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，深入理解公司業(yè)務(wù)模式與發(fā)展戰(zhàn)略，成為公司未來的核心驅(qū)動力。
2、營運(yùn)體系精通：全面參與并了解公司營運(yùn)體系的各個(gè)環(huán)節(jié)，從前端到后端，掌握關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程與管理體系，為晉升為核心骨干奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3、成本控制與優(yōu)化：協(xié)助部門經(jīng)理高效處理運(yùn)營異常，管理日常運(yùn)營事務(wù)，運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具評估運(yùn)營成本，降本增效
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動決策：為管理層提供數(shù)據(jù)支持與優(yōu)化建議，助力公司精益化管理
任職要求：
1、教育背景：985/211、雙一流本科及以上學(xué)歷，物流管理、自動化、機(jī)械工程、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備扎實(shí)的專業(yè)知識基礎(chǔ)。